CHARGÉ.E DE MISSION GRAND ET PETIT CYCLES DE L'EAU - Brocéliande Communauté

Référence : O035251105001050

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Plélan-le-Grand
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Brocéliande communauté, 8 communes et 19 000 habitants, recherche un.e chargé.e de mission à temps complet, pour organiser et mettre en oeuvre un programme d’actions en faveur de la reconquête de la qualité des masses d’eau.

Dans le cadre d'un renouvellement de contrat de projet, vous aurez pour mission de faciliter les échanges et l'interconnaissance avec les acteurs, partenaires, élus, agents et habitants et assurer la mise en oeuvre opérationnelle des projets et actions sur le territoire.

- Organiser et mettre en œuvre un programme d’actions en faveur de la reconquête de la qualité des masses d’eau
- Assurer le suivi et la coordination des actions communautaires en lien avec des partenariats pluriannuels (Agence de l'eau Loire-Bretagne, DRAAF, DREAL, EPTB, SMGBO, SMG35, CEBR ...) pour optimiser le partage des connaissances
- Suivre la qualité du service public de l'eau notamment à travers la validation des rapports annuels
- Assurer le lien entre les structures partenaires, les élus et services communautaires, être en appui aux Vice-présidents référents
- Assurer la transversalité des enjeux du grand cycle de l’eau avec les projets du petit cycle (assainissement collectif, travaux et entretien des infrastructures)
- Préparer et exécuter les travaux de la commission communautaire dédiée
- Préparer et suivre les différents documents budgétaires en relation avec la thématique
- Contribuer à la planification territoriale des EU/EP urbaines via les documents d'aménagement (PLUi, lotissements, etc...)

Volet GEMAPI
o Suivi administratif, juridique et financier des structures exerçant la compétence pour le compte de la collectivité
o Participation aux comités techniques et réunions sur la thématique
o Coordination des actions en vue d'une amélioration dans la mise en œuvre des opérations, des chantiers impliquant les différents acteurs
o Suivi et participation aux études en cours sur la qualité des milieux aquatiques (GEMA), la prévention des inondations (PI)
Volet assainissement autonome
o Gestion administrative, financière et technique (notamment la gestion des non-conformités) de la DSP pour le SPANC
Volet eau potable
o Le suivi administratif, juridique et financier de structure exerçant la compétence pour le compte de la collectivité
o Le suivi de l'organisation des instances en charge de la thématique eau potable

Profil recherché

- Diplôme d'ingénieur ou technicien dans le domaine de l'eau
- Connaissance de la réglementation en eau potable, eaux pluviales et assainissement autonome et des documents de planification et de contractualisation en lien avec l'eau
- Connaissance du fonctionnement des instances de la Fonction Publique Territoriale et des modes de gestion
- Maîtrise de l'outil informatique
- Qualités relationnelles et sens de la pédagogie
- Sens du travail en équipe
- Force de proposition
- Capacité de synthèse et de transmission
- Capacité d'organisation et de gestion de projets
- Intérêt pour les questions juridiques et financières
- Sensibilité aux enjeux de transition écologique et de préservation de la biodiversité
- Connaissance en SIG appréciée
- Permis B obligatoire

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 36 mois

    Candidatures à adresser :
    . par courrier à l'adresse : Brocéliande Communauté - 1 rue des Korrigans 35380 Plélan-le-Grand
    . par mail à l'adresse : yoann.devrand@cc-broceliande.bzh

    Temps de travail :
    . 37 heures avec génération de RTT
    . possibilité d'effectuer les 37 heures sur 4.5 jours ou 5 jours par semaine

    Avantages :
    . Prévoyance
    . Santé
    . Télétravail
    . COS Breizh
    . Titres-restaurants
    . Forfait mobilité durable

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-25 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.

  • Vacant à partir du 15/05/2026
  • Responsable du patrimoine de la voirie et des réseaux divers

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