Chargé de mission habitat logement (h/f) - Métropole du Grand Paris
Référence : O075251030000241
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Paris
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Créée le 1er janvier 2016, la Métropole du Grand Paris est une intercommunalité de 7,2 millions d'habitants qui regroupe 130 communes et 11 établissements publics territoriaux. Elle porte un projet métropolitain ambitieux, unique et nécessaire et déploie des actions d'envergure sur son territoire. Son intervention, est définie dans le cadre de l'exercice de ses cinq compétences : développement et aménagement économique, social et culturel ; protection et mise en valeur de l'environnement et du cadre de vie ; aménagement de l'espace métropolitain ; politique locale de l'habitat ; gestion des milieux aquatiques et prévention des inondations.
Rejoindre la Métropole du Grand Paris, c'est intégrer une administration de mission innovante, dynamique et agile. Venez contribuer à la réalisation de projets métropolitains d'envergure au sein d'une collectivité en pleine croissance.
Ensemble, construisons une métropole à la hauteur des défis de demain !
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o075251030000241-charge-mission-habitat-logement-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Connaissance des enjeux, des évolutions et du cadre réglementaire des politiques de logement et d'habitat, en transversalité avec les politiques en matière de transition énergétique, d'hébergement et de cohésion territoriale ;
Connaissance du cadre juridique et financier des collectivités territoriales ainsi que de l'organisation et du fonctionnement des intercommunalités ;
Connaissance des politiques de l'habitat, de ses dispositifs d'appui (financier, ingénierie ...) ainsi que des rôles et des attributions des principaux acteurs et partenaires ;
Maîtrise des dispositifs de financement de la politique de l'habitat et notamment ceux relatifs au parc privé ;
Cadre juridique et réglementaire du conventionnement et de la contractualisation des politiques publiques ; marchés relatifs aux prestations intellectuelles (cabinet de conseil, bureaux d'étude) ;
Méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques ; démarches d'observatoire / de SIG ;
Connaissance du contexte territorial, socio-économique et culturel du territoire métropolitain ;
Méthodologie et outils de conduite de projet (proposition, formalisation, mise en ½uvre et évaluation des objectifs et actions portés par la Direction) ;
Outils de planification et de programmation (planning, tableaux de bord, indicateurs ...) ;
Techniques de communication écrite et orale ; rédaction de courriers, notes, éléments de langage, rapports, conventions, bilans d'activité, supports de communication ;
Constitution et animation d'un réseau interne et/ou externe ; techniques d'animation de réunion ;
Techniques de conseil et d'accompagnement auprès des acteurs institutionnels ; définition et encadrement des missions réalisées par des prestataires.
Qui sommes-nous ?
Etablissement Public de Coopération Intercommunale, la Métropole du Grand Paris a été créée le 1er janvier 2016. Un projet métropolitain définit les orientations de sa politique conduite dans le cadre des compétences définies par les lois NOTRe et MAPTAM. Zone dense urbaine de 814 km², elle comprend 131 communes.
Elle se structure autour de 6 schémas directeurs : PCAEM, PMHH, PPBE, SCoT, SDEM, SMAN au service des 7,2 millions d'habitants métropolitains.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation sur le portail :
https://metropoledugrandparis.flatchr.io/fr/company/metropoledugrandparis -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Responsable de l'habitat et du logement
