Chargé de mission (h/f) - Villeneuve-Saint-Georges
Référence : O094250612000869
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Villeneuve-Saint-Georges
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du directeur général des services, le chargé de mission assiste ce dernier dans le suivi et la mise en ½uvre des priorités stratégiques de la collectivité. Il assure un rôle de coordination et de lien transversal entre les directions administratives et le cabinet du maire, dans une logique de fluidité de l'information, de réactivité et de transversalité.
Appui direct au DGS
* Accompagner le DGS dans le pilotage de projets transversaux ou prioritaires.
* Participer à l'organisation, au suivi et à la mise en ½uvre des décisions stratégiques.
* Contribuer à la rédaction de notes, synthèses et documents à destination des élus et de la direction générale.
Lien transversal entre cabinet et directions
* Assurer une interface fluide entre le cabinet du maire et les directions administratives pour favoriser la coordination des actions.
* Faciliter la transmission d'informations, la compréhension des enjeux politiques et techniques, et le suivi des dossiers partagés.
* Participer à des réunions avec le cabinet et/ou les directions pour garantir la cohérence des actions.
Proximité avec les élus
* Maintenir un lien régulier avec les élus pour assurer le suivi de leurs demandes et projets en lien avec les services.
* Préparer ou co-animer des réunions avec les élus, en lien avec le cabinet et les directions concernées.
* Apporter un appui à la communication entre les élus et l'administration.
Profil recherché
Savoirs :
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Solides capacités rédactionnelles : rédiger, préparer les notes, éléments de langage, dossiers, compte-rendu, tableaux d'activité
Piloter les dossiers, dispositifs et processus confiés, être force de proposition et rendre compte
Maîtrise des outils informatiques
Savoir-faire :
Capacité à gérer des dossiers transversaux et à travailler en mode projet
Très bonnes qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
Maîtrise des codes de la fonction publique et de l'environnement des collectivités
Bonne gestion des priorités, autonomie et réactivité
Savoir-être :
Sens de la confidentialité, de la diplomatie et de la loyauté
Esprit d'équipe, capacité d'écoute et de communication
Sens politique et compréhension des enjeux institutionnels
Qui sommes-nous ?
« Villeneuve avance ! »
Ville dynamique et ambitieuse, Villeneuve-Saint-Georges est située dans le Val-de-Marne, à 15 minutes de la gare de Lyon en RER D.
Avec plus de 35 000 habitants, Villeneuve-Saint-Georges est résolument tournée vers l'avenir. Membre de la Métropole du Grand Paris et du territoire Grand-Orly Seine Bièvre, la ville est en plein renouveau : vaste programme de restauration du centre-ville (PNRQAD) et du quartier Nord (PNRU), réfection générale des voiries et sécurisation de l'espace public, développement du tissu scolaire et de l'habitat, etc. Depuis 2020, la ville se développe à grands pas, attirant de plus en plus de partenaires économiques. Grâce à un réseau associatif et sportif très développé, elle favorise l'implication des Villeneuvois dans la vie locale.
Pour accompagner ces projets, l'ensemble des agents municipaux est pleinement mobilisé afin de moderniser Villeneuve-Saint-Georges et de mettre en uvre l'action publique locale au bénéfice de tous les habitants.
À propos de l'offre
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Envoyer vos CV et lettre de motivation à l'attention de Madame le Maire sur l'adresse mail suivante : recrutement@villeneuve-saint-georges.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 11/08/2025
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Assistante / Assistant de direction
