Chargé de mission H/F

Référence : 2025-2119498

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Ecole Nationale d'Ingénieurs de Brest
    Le poste s'inscrit dans le cadre du projet STREAMS «Science, Territoires, Recherche, Écologie, Apprentissage, Médiation, Société » labellisé SAPS par le ministère en charge de l'enseignement s...
  • Localisation : Bretagne INP
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Date limite de candidature : 06/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat

    CDD d'1 an

  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Grille indiciaire IGE FPE
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots


Concevoir, mettre en œuvre et coordonner une Boutique des Sciences dans le cadre du projet STREAMS ; dispositif d’intermédiation entre la recherche académique et la société civile,permettant de co-construire des projets de recherche participative et d’innovation sociale au service du territoire.

Activités principales :


Structurer et piloter la Boutique des Sciences de Bretagne


 - Concevoir et formaliser le cadre méthodologique, partenarial et organisationnel du dispositif.
 - Mettre en place les comités de pilotage, scientifique et de suivi.
 - Élaborer les procédures d’appel à projets et de sélection.
 - Suivre la mise en œuvre et l’évaluation des projets conduits.
 - Assurer la veille sur les pratiques nationales et internationales des Boutiques des Sciences.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’un BAC+5.

1)Savoirs (connaissances) :
 Connaissance du fonctionnement de l’enseignement supérieur et de la recherche et des collectivités territoriales.
 Compréhension des enjeux de la médiation scientifique et des sciences participatives
 Notions de gestion de projet, de gouvernance participative et de développement
territorial.
 Connaissances de base en communication scientifique et numérique (web, réseaux sociaux, diffusion multicanale).
 Intérêt marqué pour les transitions écologiques et sociales.
 Maîtrise de l’anglais écrit et oral souhaitée

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Langues

  • Anglais Avancé ou indépendant

Localisation

Localisation : 945 Avenue du Technopôle 29280 Plouzané

Éléments de candidature

Personnes à contacter

  • Madame Marine LE GALL ELY, directrice de la recherche Bretagne INP, marine.legallely@univ-brest.fr
  • Monsieur Gaëtan BURGAUD, coordinateur du projet STREAMS, gaetan.burgaud@univ-brest.fr

Qui sommes-nous ?

Bretagne INP est un établissement-composante de l’EPE Université de Brest créé au 1er mars 2025. Il opère sous la forme juridique d’un EPSCP et développe des activités dans le domaine de l’’ingénierie et du management. Il regroupe en son sein l’École Supérieure d'Ingénieurs en Agroalimentaire de Bretagne atlantique (ESIAB), l’Institut d’Administration des Entreprises de Brest (IAE), école universitaire de management et l’École Nationale d’Ingénieurs de Brest (ENIB), composantes sous article L713-9 du code de l’éducation Bretagne INP se donne pour ambition de former des cadres et des techniciens de haut niveau pour relever les défis environnementaux, sociétaux et économiques du moment et à venir, au service des organisations privées et publiques de son territoire et au-delà. Pour répondre à ces mêmes
enjeux, l’INP développe également des activités de recherche et de valorisation au sein de ses laboratoires et de ses écoles doctorales. Bretagne INP compte quelques 1700 étudiants et 200 agents répartis sur les
sites de Brest, Quimper et Plouzané.

À propos de l'offre

  • Lieu de travail : Bretagne INP – Plouzané.
    Service d’affectation : Projet STREAMS – Bretagne INP
    Spécificités : Déplacements réguliers en Bretagne (Finistère, Morbihan)

    Type de contrat si contractuel : CDD de 12 mois (renouvelable 6 mois)
    Salaire : Fonction publique d’État - grille indiciaire IGE catégorie A (à négocier selon l’expérience)
    Prise de poste souhaitée : Février 2026

  • Vacant à partir du 02/02/2026
  • Chargée / Chargé de développement territorial

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