Chargé de mission infrastructures et contractualisation - REGION GRAND EST

Référence : O067240417001422

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils régionaux
  • Localisation : Strasbourg cedex
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/05/2024

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Missions de la Direction / du service / du pôle


La Direction des Investissements et des Partenariats (DIP) représente la Région en tant qu'investisseur dans le domaine des mobilités et de partenaire dans les grands équipements auxquels la Région contribue (ports, aéroports). En outre, elle définit et pilote la stratégie en matière de fret de la Région et accompagne la réalisation des Pôles d'Echanges Multimodaux. Elle représente la Région dans les instances régionales, nationales et transfrontalières et porte les projets avant leur entrée en phase opérationnelle.

Le poste est rattaché au service Fret, Grands Equipements et Infrastructures de la DIP. Le service est chargé de mettre en ½uvre la politique de la Région en matière d'investissement dans les infrastructures (notamment au travers la négociation du Contrat de Plan Etat-Région (CPER), et hors infrastructures ferroviaires de voyageurs), de stratégie fret et d'interventions de la Région au sein des grands équipements de transports du territoire (ports, canaux, aéroports...).

Missions du poste
Le chargé de mission infrastructure et contractualisation a pour mission au sein du service :
- Suivi/instruction/contractualisation des dossiers fluviaux (hors dossiers portuaires intérieurs)
o opérations de VNF (3 directions territoriales : DT Seine / DT Nord-Est / DT Strasbourg) notamment celles inscrites au CPER et cofinancées par la Région Grand Est ;
o contrats de canaux ;
o Grands projets :
Ø Mise au grand gabarit du secteur de Bray-Nogent ;
Ø Reconstruction du barrage de Beaulieu sur Seine ;
Ø Suivi du projet Saône-Moselle / Saône-Rhin.
- Suivi général du CPER Etat-Region :
o Suivi général du CPER 2023-2027 pour le compte de la DGAM : préparation budgétaire, état d'avancement des opérations, taux de réalisation, taux de consommation des crédits en lien avec la DAF ;
o Réalisation et suivi des indicateurs CPER Mobilités
- Suivi spécifique de volets du CPER Etat-Région :
° Instruction/suivi/contractualisation du volet route (hors périmètre d'expérimentation de tranfert des routes à la RGE)
° Instruction/suivi/contractualisation du volet fluvial
° Instruction/suivi/contractualisation du volet ferroviaire fret (hors embranchements portuaires) en lien avec la Direction du Transport Ferroviaire de Voyageurs (DTFV).

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o067240417001422-charge-mission-infrastructures-contractualisation?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoir
- Connaissance du fonctionnement des différents acteurs publics (Etat/Collectivités/gestionnaires de réseaux) dans le financement des politiques de transports, de déplacements, de mobilité ;
- Connaissance du domaine des transports de marchandises (routes, voie d'eau et ferroviaire) ;
- Législation sur les aides européennes pour les infrastructures de transport ;
- Réglementation en terme de marchés publics d'études et de travaux ;
- Connaissance des problématiques liées à la gestion du domaine public ;
- Maitrise de la conduite de projets complexes depuis la phase de conception jusqu'à son évaluation.

Savoir-faire
- Capacité à mobiliser, à coordonner, animer un système partenarial et piloter les prestataires ;
- Aptitude à coordonner, transmettre les informations ;
- Aptitude à la réflexion stratégique ;
- Aptitude à la rédaction de note de synthèse
- Organisation méthodique du travail et gestion du temps
- Capacités à travailler en transversalité
- Capacités rédactionnelles

Savoir-être
- Capacité d'écoute et de concertation ;
- Sens de la négociation et de la communication ;
- Travail en équipe en pilotage fonctionnel ;
- Rigueur et précision ;
- Aisance à l'écrit et à l'oral

À propos de l'offre

  • Merci de postuler en ligne au lien suivant :

    https://oscar-grandest-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3997&idOrigine=502&LCID=1036&offerReference=2024-3997

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2024
  • Chargée / Chargé des réseaux de transports et de la mobilité durables

D'autres offres pourraient vous intéresser