Chargé de mission Ingénieur Forestier (H/F)
Référence : 2025-1958083
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
CNPF
CNPF - Localisation : Lemdpes (63)
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
-
Nature du contrat
CDD de 6 mois
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 33 et 53,4 K€ brut annuel € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Intitulé du poste : Chargé de mission Ingénieur Forestier (H/F)
Type de contrat :CDD à temps complet de 5 mois de droit public, sur la base des dispositions applicables aux agents non titulaires de l’Etat (Décret 86-83 du 17/01/1986).
Poste ouvert à la mobilité interne et au recrutement externe.
Poste ouvert aux travailleurs handicapés.
Catégorie d’emploi :A
Rémunération :Selon barème des rémunérations du CNPF (rémunération en fonction du diplôme et de l’expérience professionnelle antérieure).
Fourchette : entre 33 et 53,4 K€ brut annuel
Résidence administrative : Lemdpes (63)
Prise de poste prévue : 1er août 2025
Les actions qui seront conduites par notre futur(e) ingénieur(e) seront les suivantes :
Mise en oeuvre de la convention formation climat à destination de différents techniciens de l’environnement, de la gestion forestière et des territoires.
Recherche et installation de parcelles vitrines pour une sylviculture adaptative aux évolutions climatiques (CISYFE)
Missions confiées :
• Préparation de présentation et de vidéo
• Contact de propriétaires forestiers
• Installation de placettes et mesures
• Synthèse et transfert
Profil recherché
Formation – expériences
• Formation Bac+5, niveau Master option forêt, environnement forestier, développement, SIG
• Bonnes connaissances en matière de développement (logiciel R et QGis)
• Appétence pour le développement d’outils professionnels en lien avec le métier du forestier
• Capacité d’animation et aptitude à s’insérer dans une équipe,
• Maîtrise des logiciels informatiques courants et qualités rédactionnelles,
• Maîtrise des outils informatiques R, SIG : MapInfo ou QGis (travail sur base de données),
• Permis B valide obligatoire,
• Une première expérience dans le domaine forestier sera un plus
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
- Spécialisation Forêts, espaces naturels, faune sauvage, pêche
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Le Centre National de la Propriété Forestière (CNPF) est un établissement public de l’Etat à caractère administratif placé sous la tutelle du ministère en charge de la forêt. Il est en charge du développement de la gestion durable des forêts privées : 3,5 millions de propriétaires forestiers pour 12,6 millions d’hectares soit 23% du territoire. Ses agents sont des professionnels de terrain qui conseillent, forment, accompagnent les propriétaires privés vers une gestion durable adaptée aux contextes locaux.
L’organisation du CNPF est la suivante :
- Un échelon national, la Direction générale ;
- Un niveau régional avec 10 Centres régionaux de la propriété forestière (CRPF) ;
- Un service de Recherche & Développement, l’Institut pour le Développement Forestier (IDF) ;
- Un service dédié au Label Bas carbone (C+FOR Forêt et Carbone)
Descriptif du service
La délégation Auvergne-Rhône-Alpes du CNPF couvre 12 départements avec une équipe d’environ 70 à 75 agents. Particulièrement dynamique et couvrant des thématiques très variées compte tenu des contextes climatiques et humains allant du méditerranéen à la haute montagne, nos priorités d’actions sont les Documents de Gestion Durables (DGD), l’adaptation au changement climatique, le regroupement de gestion et la desserte.
À propos de l'offre
-
Dispositions internes
- 25 jours de congés annuel et 19 RTT soit au total 44 jours de repos (au prorata selon la présence et la quotité de travail) ;
- Tickets restaurants d’une valeur faciale de 9€ pris en charge à 60% par l’employeur ;
- Activité télétravaillable au bout d’un an de service, nombre de jours selon le métier exercé (hors dispositions exceptionnelles liées à la crise sanitaire, grève des transports…) ;
- Remboursement des titres d’abonnement de transport à hauteur de 75% dans la limite du plafond légal ;
- Participation employeur mutuelle (obligatoire)
Personnes à contacter
• Nicolas TRAUB, Directeur-adjoint : nicolas.traub@cnpf.fr
• Adrien BAZIN, Ingénieur Recherche et développement : adrien.bazin@cnpf.fr
Dépôt de candidature
Envoyer pour réception effective avant le 6 juillet 2025 dernier délai un dossier comprenant :
- une lettre de motivation ciblée sur le profil du poste,
- un curriculum vitae détaillé précisant en particulier les études, diplômes, qualifications et expériences professionnelles
- les copies des diplômes ainsi que les attestations des titres et activités professionnelles cités dans le CV.
Par mail ou par courrier à :
• Mme la Directrice du CNPF Auvergne Rhône Alpes
• Maison de la forêt et du bois – Site de Marmilhat - 10 allée des eaux et forêts 63370 LEMPDES
• auvergnerhonealpes@cnpf.fr -
Les candidat(e)s dont le dossier sera sélectionné seront invité(e)s, par téléphone ou courriel, à se présenter devant une Commission de sélection qui se tiendra le 9 juillet 2025 dans les locaux du CNPF à Lempdes.
-
Vacant à partir du 01/08/2025
-
Chargée / Chargé de la gestion de la filière forêt-bois
