Chargé de mission LIMITS (h/f) - MAIRIE D'AMBOISE
Référence : O037250902001139
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Amboise
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville d'Amboise est lauréate de l'appel à projets LIMITS initié par la MILDECA visant à Limiter l'Implication des MIneurs dans les trafics de stupéfiants.
La coordination de ce projet sera confiée à un coordonnateur/ coordonnatrice qui sera en charge de mettre en ½uvre le plan d'actions retenu et déployé dans le Quartier Politique de la Ville Malétrenne/Plaisance, au cours de la période 2025/2028.
Le projet a mis l'accent sur la coordination des acteurs avec la nécessité d'organiser le pilotage local et le diagnostic partagé, développer et maintenir la dynamique partenariale, superviser le lancement et la continuité des actions identifiées dans l'appel à projets et en assurer le suivi et l'évaluation. Le champ collectif sera complété par la mise en place et la continuité des accompagnements individualisés des enfants et des familles.
- Coordination de la mise en ½uvre du programme LIMITS, organiser, mobiliser et animer le partenariat
- Organiser et animer les comités de pilotage et les comités techniques
- Créer et animer un réseau composé des acteurs du territoire intervenant auprès des jeunes et souhaitant s'engager dans la démarche LIMITS
- Former, sensibiliser et outiller ce réseau d'acteurs
- Participer au CLSPD et aux instances liées à la politique de la ville
- Piloter l'instance de suivi des situations individuelles préoccupantes de mineurs en lien avec l'entrée dans le trafic de stupéfiants
- Assurer le suivi partenarial des situations orientées et prises en, charge dans le cadre de l'instance
- Contribuer à assurer un rôle d'interface entre le jeune (et sa famille) et les professionnels en lien avec la situation, rendre compte aux partenaires des évolutions dans le cadre du parcours
- Favoriser le lien et la communication entre les professionnels qui interviennent auprès d'un jeune dans le respect des règles déontologiques de confidentialité
- Superviser le déploiement et assurer le suivi des actions de prévention et de formation du programme LIMITS
- Superviser l'organisation et la mise en ½uvre :
o des actions de prévention dont les interventions en milieu scolaire (ex. : programme de développement des compétences psychosociales)
o des actions de formation des professionnels du territoire
o des actions de soutien à la parentalité
- Assurer le suivi, l'ingénierie et l'évaluation du programme LIMITS
- Créer des outils de suivi et d'évaluation des actions menées dans le cadre du programme LIMITS
- Rédiger des rapports réguliers sur l'avancement des actions du programme et les résultats obtenus à destination des partenaires et des financeurs.
Profil recherché
Vos connaissances :
- des politiques publiques de prévention de la délinquance, et des problématiques liées aux trafics de stupéfiants
- des missions et fonctionnement des différentes institutions engagées dans le projet (collectivités territoriales, Éducation nationale, Préfecture, Police nationale, et du monde associatif
- des enjeux liés à l'intervention socio-éducative
- des enjeux liés aux territoires prioritaires
- des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), de travail collaboratif et de communication (Teams, Canva)
Vos aptitudes à :
- Piloter et coordonner des projets
- Travailler en réseau et mobiliser des partenaires
- Conduire et animer des réunions
- Créer et maintenir des relations professionnelles
- Produire des analyses et des synthèses de qualité
- Respecter les règles de confidentialité, discrétion professionnelle et neutralité^
- Travailler en autonomie, être organisé/e et rigoureux/se
Idéalement, vous détenez un niveau 6 ou 7 avec une formation dans les domaines suivants : sciences sociales, coordination de projets, développement territorial
Une expérience similaire sera appréciée.
À propos de l'offre
-
Durée du contrat : 36 mois
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
37400 AMBOISE
Mutuelle
CNAS -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
-
Vacant à partir du 03/11/2025
-
Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
