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Chargé de Mission Observatoire Enseignement Supérieur Recherche Vie Etudiante et Prospective (H/F)

Référence : O010250801404209

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Troyes
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Date limite de candidature : 02/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o010250801404209-charge-mission-observatoire-enseignement-superieur-recherche-vie-etudiante-prospective-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

SAVOIRS * Maîtrise indispensable des logiciels de gestion de bases de données et de cartographie.
* Maîtrise des outils et méthodes d'analyse socio-économiques d'un territoire, connaissance des données et de leurs fournisseurs.
* Connaissances des contraintes règlementaires en matière de protection et de diffusion des données (RGPD).
* Aptitude à la conduite et au pilotage de projets.
* Connaissances des enjeux et des outils du développement local dans l'ensemble de ses composantes.
* Connaissances générales des politiques publiques et des stratégies relatives au domaine de l'enseignement supérieur, de la recherche et de la vie étudiante.
* Maîtrise des règles relatives au fonctionnement des collectivités et aux financements publics.
SAVOIR-FAIRE * Compétences rédactionnelles (notes, comptes rendu et supports de présentation)
* Compétences d'analyse et de synthèse
* Capacité à travailler en équipe et en transversalité
* Capacité d'organisation
* Savoir rendre compte
SAVOIR-ÊTRE * Capacités d'initiative, d'investigation et d'autonomie
* Grande rigueur
* Qualités relationnelles
* Aptitude au travail en équipe
* Discrétion
* Loyauté
* Respect de la réserve professionnelle et de la hiérarchie.

À propos de l'offre

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  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 03/10/2025
  • Chargée / Chargé de développement territorial

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