Chargé de mission Pilotage de la donnée en Protection de l’Enfance F/H (Poste n°I-3206)
Référence : O067251119000374
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Strasbourg
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Direction de l’Aide Sociale à l’Enfance assure une mission de protection de l’enfance : prise en charge familiale ou institutionnelle des enfants qui lui sont confiés, aides à domicile (secours financiers, travailleuses familiales, actions éducatives), signalements d’enfants en danger, adoption et recherche des origines.
Cette Direction participe au pilotage de la protection de l’enfance, à l’amélioration de la connaissance de la population concernée, à la réflexion sur l’adaptation des dispositifs, notamment de prévention.
Toutes ces missions sont menées dans l’intérêt de l’enfant, en partenariat étroit avec les magistrats, les territoires d’actions médico-sociales, la protection maternelle et infantile et promotion de la santé, les opérateurs et familles d’accueil, la protection judiciaire de la jeunesse, etc...
Les missions du Chargé de mission pilotage de la donnée en protection de l'enfance sont :
-Animer des partenariats et/ou les équipes terrain
-Contribuer à la mise en œuvre des politiques sociales de la collectivité
- Porter et instruire de projets
- Coordonner le fonctionnement de l'action sociale (méthodes de travail, outils, harmonisation des procédures)
- Assurer un appui technique et méthodologique auprès des équipes et des partenaires
- Apporter une assistance et du conseil auprès des décideurs
Activités principales :
- Accompagner et former les équipes territoriales à la saisie et à la fiabilisation des données afin de garantir la qualité et la cohérence des informations produites
- Assurer le requêtage, l’analyse et la mise à disposition des données nécessaires au pilotage central et territorial, afin d’éclairer les décisions de la direction et les actions des services
- Identifier et faire remonter les besoins métiers en matière de données, en lien avec les référents et les encadrants des services
- Contribuer à la conduite du projet de Transformation Numérique des Solidarités (TNS) en appui au chef de projet, notamment sur les volets data et outils métiers
- Participer à la conception et au déploiement du nouveau système d’information métier, en veillant à la structuration, à la qualité et à l’exploitation des données de l’échelon territorial à l’échelon central
Profil recherché
- Expertise approfondie dans un domaine spécifique lié aux Solidarités
- Capacité à fournir des avis d'expertise et des conseils techniques dans le domaine des Solidarités
- Capacité à contribuer à la mise en œuvre de politiques et à mener des projets spécifiques
- Capacité à assurer une veille sectorielle et participer à des travaux de recherche
- Capacité à collaborer et coordonner les acteurs internes et externes pour le développement des bonnes pratiques
Statut et particularités :
- Le poste est prioritairement ouvert aux agents titulaires, sur le cadre d'emploi d'Attaché territorial ou Conseiller socio-éducatif. A défaut, recrutement par voie contractuelle des candidats titulaires d'un diplôme de niveau BAC+3
- Expérience dans le domaine social et en management souhaités
- Poste permanent à temps complet
Permis B exigé dans le cadre de déplacements récurrents sur les départements du Haut-Rhin et du Bas-Rhin
- Poste basé à Strasbourg, 6 rue du Verdon ou à Colmar, 19 Avenue de la République ou à Mulhouse, 28 rue du 57ème Régiment de Transmissions, au choix du candidat
- Attestation d’honorabilité obligatoire afin de garantir l’absence de condamnation empêchant l’intervention auprès de mineurs
- Rémunération : Traitement de base, régime indemnitaire, 13ème mois
- Avantages possibles : carte titres restaurant, télétravail, participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance, participation aux abonnements de transport (à hauteur de 75%), CNAS et amicale du personnel
Qui sommes-nous ?
La Collectivité européenne d'Alsace (CeA) est née de la fusion des conseils départementaux du Bas-Rhin et du Haut-Rhin.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
À propos de l'offre
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Vous pouvez consulter l'annonce et faire acte de candidature sur le site de la CeA :
https://www.alsace.eu/la-collectivite/nous-rejoindre/offres-d-emploi-et-stages/?start=0&rows=12&fq=type_offre_s:%22Emploi%22 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Conseiller hors classe socio-éducatif, Conseiller socio-éducatif, Conseiller supérieur socio-éducatif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 26/01/2026
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Déléguée / Délégué à la protection des données numériques
