Chargé de mission planification urbaine h/f - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PITHIVERAIS
Référence : O045250320000336
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Pithiviers-le-Vieil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au 1er septembre 2025, la Communauté de Communes du Pithiverais sera en charge de la compétence en matière de Plan Local d'Urbanisme et de document d'urbanisme de son territoire. Afin de préparer le transfert de la compétence dans un premiers temps, la collectivité recherche dès à présent son chargé de mission. Celui-ci intégrera le pôle Aménagement et Habitat, et aura pour missions principales le pilotage, l'élaboration et l'évolution des documents de planification urbaine de la collectivité aux travers de principaux axes.
* Préparer et accompagner le transfert de compétence en matière d'élaboration de documents d'ur-banisme
* Préparer et mettre en oeuvre l'élaboration puis les évolutions du Plan local d'Urbanisme intercom-munal
* Participer à la coordination et à la mise en cohérence des outils de planification communautaires et supra-communautaires
* Participer à la veille juridique liée la planification urbaine
Vous accompagnerez également la collectivité sur le volet logement, en animant la concertation autour du logement social, et en maintenant le lien entre les institutions et les bailleurs
Profil recherché
De formation supérieure (Bac +3 à bac +5), vous disposez d'une maîtrise avérée des procédures et du contenu réglementaire des documents d'urbanisme avec de solides connaissances du cadre réglementaire et législatif. Votre connaissance des politiques publiques d'aménagement territoriales sont indispensables. De plus, vous avez le sens et le goût du travail en équipe pluridisciplinaire et en transversalité avec les services internes et communaux. Vous êtes dotés d'une capacité d'écoute et de conseil, et êtes force de proposition. Une expérience en pilotage d'études urbaines et animation de groupe projet serait appréciée. Fort d'une sensibilité à l'approche environnementale de l'urbanisme, vous êtes dynamique, autonome, et faites preuve de rigueur, de méthode et de réactivité.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 36 mois
Pourquoi nous rejoindre ?
En plus d'intégrer une équipe dynamique tournée vers l'avenir, au sein d'une collectivité bienveillante et porteuse de projets ambitieux, votre poste vous ouvre droit à :
*Des RTT en adéquation avec le cycle de travail.
*Un régime indemnitaire adapté à vos missions et un CIA attractif en lien avec votre manière de servir (versé en 2 fois)
*La possibilité d'adhérer aux tickets restaurants d'une valeur faciale de 5¤ (50% pris en charge par la collectivité)
*Un accès au CNAS et à l'amicale du personnel
*Un accès à la formation. En effet la CCDP accompagne ses agents dans l'évolution de leur carrière et assure leur sécurité en plaçant la prévention au coeur du dispositif.
Lieux d'affectation : Pithiviers ou Pithiviers-le-Vieil
Candidatures avec CV et lettre de motivation à envoyer avant le 1er mai 2025 :
Monsieur le Président
Direction des Ressources Humaines
5 place Denis Poisson - BP 706
45 307 - PITHIVIERS CEDEX
Ou par mail à : charlene.ourselin@ccdp-pithiviers.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
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Vacant à partir du 01/06/2025
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Chargée / Chargé de projet d'aménagement
