Chargé de mission Politique de la Ville - Le Mans Métropole - Cté Urbaine
Référence : O072250701000886
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Le Mans
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon situation administrative € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Notre collectivité :
Porte d'entrée du grand Ouest, à une heure de Paris en train, la Ville du Mans et sa métropole (210 000 habitants) portent des ambitions inédites en matière de culture, d'innovations durables, d'aménagement urbain et de santé. Leur dynamisme, traduit par l'action quotidienne de près de 5 000 femmes et hommes exerçant 150 métiers différents, est accompagné par le lancement d'un projet d'administration ambitieux : TEAM.
Intégrez notre TEAM pour travailler ensemble au Mans !
L'environnement de travail :
Dans le cadre du Contrat de Ville 2024-2030, vous animez les différentes thématiques sur les quartiers prioritaires et participer à la mise en ½uvre de la programmation annuelle.
Le poste est basé au Mans, au service Politique de la Ville (5 place Paul Cézanne).
Entrée thématique :
- Animer des groupes de travail partenariaux, selon un mode projet, groupes définis et validés selon les priorités du contrat,
- Participer, en tant qu'expert et facilitateur, aux travaux animés par d'autres partenaires et rechercher une articulation avec les services de droit commun,
- Accompagner les porteurs de projets dans le cadre de la déclinaison des groupes et des programmations : méthode, conseils, budget, assistance administrative, procédures, recherche de financements publics/privés, benchmarking sur des projets innovants, ...,
- Instruire, administrativement et financièrement, les dossiers de demandes de subventions, en lien avec les partenaires,
- Evaluer les actions financées : visites sur site, rencontres, élaboration d'outils, valorisation, indicateurs de suivi, ...,
- Rechercher la transversalité et l'articulation avec les dispositifs portés par les autres pôles du service.
Entrée territoire :
- Se positionner en tant que référent de quartier : vision globale des projets/actions, lien avec les référents thématiques, articulation des actions et acteurs...
- Coordonner les réseaux d'acteurs et appuyer les acteurs de proximité en fonction des besoins
Veille, documentation/formations, réseaux/participation à la vie du service
Profil recherché
Parlons de vous :
- Vos capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction ne sont plus à démontrer
- Vous brillez dans la construction de réseaux, de partenariats et d'outils d'évaluation
- Vous maîtrisez les procédures administratives et le fonctionnement de la collectivité
- Vous maîtrisez l'outil informatique et les présentations publiques
- Vos qualités relationnelles vous permettent un travail en équipe de qualité
- Vous connaissez la politique de la ville et ses enjeux
- Vous êtes titulaire du permis B (déplacements réguliers sur le territoire)
Intégrer la collectivité si vous :
- Souhaitez vous épanouir au sein d'un service porteur de projets
- Avez envie de travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée auprès des quartiers prioritaires, vous permettant de mettre en avant tout votre potentiel
- Aimez le secteur du développement social et le travail sur le terrain
À propos de l'offre
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Recrutement par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude ou à titre contractuel pour un CDD d'1 an
Adressez CV et lettre de motivation (obligatoire) avant le 22 août 2025 à Monsieur Le Président de Le Mans Métropole.
@ : recrutement@lemans.fr
Plus d'informations auprès de Mathilde GUILHERME Responsable du pôle Animation du Contrat de Ville - 02.43.47.49.32 - mathilde.guilherme@lemans.fr
Date prévisionnelle des entretiens : lundi 15 septembre 2025 (matin) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
