Chargé de mission Prévention de la délinquance - LYON
Référence : O069250909000329
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lyon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction de la Sécurité Prévention composée de 81 agents répartis en six services assure diverses missions de prévention de la délinquance et de sécurité civile : gestion des manifestations publiques et des établissements recevant du public, la mise en ½uvre du plan communal de sauvegarde (PCS), relatif aux divers risques auxquels peut-être confrontée la Ville, les dangers naturels des mouvements de terrain (les Balmes), les astreintes avec déplacement et relogement éventuel en cas d'incendie et autres dégâts du bâti (immeubles menaçant de ruine), l'ouverture de gymnase dans le cadre des plans grand froid ou canicule, et la gestion des risques sanitaires liée au Covid-19.
Elle anime également des actions en faveur de la prévention de la délinquance : jobs saisonniers, prévention de la récidive, prévention des violences sexistes et sexuelles, accès au droit dans les maisons de justice et du droit, etc....
Le service prévention de la délinquance pilote et anime le Conseil Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance (CLSPD) ainsi que la STSPD.
Il développe et coordonne des actions de prévention de la délinquance juvénile, de prévention de la récidive, de prévention des violences sexistes et sexuelles, de médiation sociale et d'accès au droit, en partenariat avec les institutions signataires de la STSPD (préfecture, parquet, métropole, éducation nationale) et en lien avec de nombreux partenaires locaux (associations, bailleurs, transporteurs....), dont les mairies d'arrondissement, et ce sous l'autorité politique de l'Adjoint au maire en charge de la Sûreté, de la Sécurité et de la Tranquillité.
Il suit les problématiques de délinquance et de tranquillité publique sur les 9 arrondissements et assure la coordination du partenariat et des dispositifs locaux.
Le service prévention de la délinquance est composé d'une équipe de 5 chargés de mission, d'une coordinatrice TIG/ jobs saisonniers, de 3 intervenants sociaux en commissariat, d'une responsable de pôle MJD, de 4 juristes et de 2 accueillants en maison de justice et du droit et d'une assistante.
Informations complémentaires
Poste à temps complet - 38h45 hebdomadaire / 21 jours de RTT
Déplacements fréquents sur les différents arrondissements
Rémunération : A partir de 2 631¤ brut mensuel / 34 463¤ brut annuel avec primes sous conditions.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o069250909000329-charge-mission-prevention-delinquance?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
L'emploi est accessible à partir de formation de niveau 6 (bac +3) avec une expérience avérée en gestion de projet.
Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales, l'environnement institutionnel, les acteurs locaux et politiques publiques relatives à la sécurité, la prévention de la délinquance et la politique de la ville. Vous connaissez également les instances, outils et dispositifs dans les domaines de la sécurité et de la prévention et avez des notions de comptabilité publique (montage de budget).
Vous avez une expérience confirmée en ingénierie de projet et maîtrisez les techniques d'animation de réunion et le travail en partenariat et transversalité.
Vous êtes autonome, disponible, rigoureux avec une aisance relationnelle et rédactionnelle et avez le goût du travail en équipe.
À propos de l'offre
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Déposer votre candidature en suivant le lien de publication.
Pour accéder à la fiche de poste sur le site officiel suivre https://recrutement.lyon.fr/front-jobs-detail.html?id_job=1783&id_origin=0 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes
