Chargé de mission prévention promotion de la santé – grande précarité H/F

Missions principales
Placé(e) sous l’autorité hiérarchique du responsable de département « Prévention et promotion de la santé », le/la renfort administratif concourt à la mise en œuvre des politiques publiques de prévention et de promotion de la santé en faveur des populations en difficultés ou vulnérables dans le département de la Seine-Saint-Denis. Le/la renfort administratif assure un appui sur le suivi et l’évaluation des politiques de prévention et de promotion de la santé sur les thématiques qui lui sont confiées. Il participe à la réduction des inégalités de santé en agissant dans le champ de la prévention et de l’accès à la santé (droits et soins). Il assure notamment le/la :
· Participation au développement des dispositifs « santé – grande précarité »
a  Contribution à la déclinaison et à l’animation territoriale de la politique santé auprès des populations les plus précaires (médiation en santé, EMPP, PASS ambulatoires, santé globale)
a  Accompagnement et appui méthodologique de promoteurs, associations et collectivités dans la mise en place des projets santé – grande précarité
a  Mobilisation des acteurs locaux (Collectivités territoriales, associations, professionnels) et
 · Participation à l’allocation des ressources aux opérateurs sur les thématiques santé – grande précarité dans le cadre des appels à manifestation d’intérêt (AMI) de santé publique
a  Organisation, communication et instruction des demandes de financements ;
a  Conventionnement avec des promoteurs de la santé ;
a  Suivi, accompagnement et évaluation des projets ;
a  Participation à l’instruction des appels à projets d’autres financeurs (Conseil départemental, préfecture – volet politique de la ville).


· Missions transverses
 a  Participation à la gestion de crise en tant que de besoin