Chargé de mission Prospective Scolaire (F/H) - VILLE D'ANGERS

Référence : O049250429000617

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Angers
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Date limite de candidature : 23/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Chargé de mission Prospective Scolaire (F/H) pour sa Direction Education, service Ressources Internes et Prospective

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o049250429000617-charge-mission-prospective-scolaire-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 en aménagement du territoire, urbanisme, géographie ou domaine équivalent avec un volet d'analyse de la donnée, vous disposez d'une expérience dans un poste similaire ou dans un environnement lié à la prospective urbaine, l'aménagement scolaire ou à la gestion des infrastructures publiques.
Vous êtes en capacité d'élaborer des tableaux de bord clairs et concis, des rapports d'analyse et des présentations synthétiques.
Doté d'excellentes capacités de communication et de négociation avec les différents interlocuteurs (élus, partenaires institutionnels, familles), votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler en mode projet ne sont plus à prouver.
La rigueur, l'esprit d'analyse et le sens du travail en équipe alliés à votre capacité à prendre des initiatives seront de réels atouts pour mener à bien la mission.

ELEMENTS COMPLEMENTAIRES

- Poste à temps complet, à pourvoir dès que possible
- Rémunération selon expérience,
- Recrutement dans le cadre d'emplois des ingénieurs ou des attachés territoriaux par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d'aptitude), à défaut, CDD de 3 ans renouvelable

À propos de l'offre

  • Adressez un dossier de candidature (Lettre de motivation et CV) à l'attention de Monsieur Le Maire

    Par mail : recrutement.offres@ville.angers.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 02/06/2025
  • Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes

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  • DIRECTEUR DES CONTROLES ET DE L'IDENTIFICATION DE TERRAIN H/F

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    • Localisation : Maine et Loire (49)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : IFCE
    • En ligne depuis le 24 avril 2025
    Ministère de l'Agriculture, de la Souveraineté alimentaire et de la Forêt
  • Chargé projet/évaluation des données (F/H) - VILLE D'ANGERS

    • Organisation, contrôle et évaluation

    • Localisation : Maine et Loire (49)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 24 avril 2025
    Fonction publique Territoriale
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    • Organisation, contrôle et évaluation

    • Localisation : Maine et Loire (49)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
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    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Direction zonale de Police Nationale – OUEST
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    • Localisation : Maine et Loire (49)
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    Fonction publique de l'État
  • IP/AP - Auditeur/trice H/F

    • Organisation, contrôle et évaluation

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    • Employeur : DDFIP Vendée
    • En ligne depuis le 28 avril 2025
    Direction générale des Finances publiques (DGFiP)