CHARGE DE MISSION PVD PETITES VILLES DE DEMAIN - CDC LA SEPTAINE
Référence : O018251104000387
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Avord
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre du programme national " Petites villes de Demain ", la communauté de communes de La Septaine recrute un chef de Projet pour piloter et animer le projet territorial de revitalisation. Le poste de chef de projet est créé à l'échelon intercommunal, étant entendu que l'agent uvra pour les communes d'Avord, Baugy et Dun-sur-Auron, lauréates du programme national " Petites villes de Demain ". Placé sous l'autorité des Directeurs des Collectivités bénéficiaires, il en coordonne l'actualisation, en définit la programmation et en organise les actions et opérations en lien avec les partenaires locaux qu'ils soient publics, associatifs ou privés.
En véritable chef d'orchestre associant et fédérant les partenaires publics et privés du programme (Etat, Région, Banque des territoires, ANAH, etc.), il contribuera directement à la réflexion et à la prise de décision partagée dans l'ensemble des domaines concourant à la qualité de vie et à l'attractivité du territoire (transition écologique, tourisme, rénovation de l'habitat, mobilité, culture, numérique, commerce...).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o018251104000387-charge-mission-pvd-petites-villes-demain?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil recherché :
Minimum Bac +3.
Une expérience réussie dans l'élaboration et la conduite de projets territoriaux serait appréciée. Le chef de projet maîtrise parfaitement la méthodologie de gestion de projet (planning, ressources, priorisation, reporting, communication...) et il est autonome.
* Les atouts du poste ?
- Un impact concret et stratégique sur l'attractivité de nos territoires,
- Des sujets variés et passionnants dans les domaines économiques, sociaux et environnementaux,
- Un travail en réseau avec de nombreux interlocuteurs publics et privés,
- Un niveau d'autonomie et de responsabilité stimulant.
* Ce qui sera aussi apprécié :
- Une connaissance de l'environnement institutionnel, des circuits de décisions, des partenaires institutionnels du développement territorial,
- Des compétences dans l'animation, la mobilisation et la coordination d'un réseau d'acteurs professionnels et institutionnels,
- Une aptitude à coopérer avec différents types d'acteurs et réseaux, à fédérer,
- Le sens de l'écoute, du partenariat et de la négociation,
- Une force de proposition et une capacité d'initiatives,
- Des qualités rédactionnelles,
- Des connaissances des outils SIG, des procédures et réglementations liées à l'aménagement du territoire, de l'habitat, de l'urbanisme ou du développement local,
- Une expérience comme chargé de projet ou de mission dans le domaine du développement économique ou aménagement des territoires.
Conditions et temps de travail :
- Poste de 35h hebdomadaires,
- Rémunération à débattre, selon profil et expérience, en référence à la grille indiciaire pour un agent de catégorie A de la fonction publique territoriale,
- Possibilité de RIFSEEP,
- Un bureau à disposition dans les locaux de la mairie d'Avord,
- Une répartition du temps de travail à parts égales entre les 3 communes.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 12 mois
Adresser une lettre de motivation accompagnée d'un CV à l'attention de Madame la Présidente de la communauté de communes de La Septaine :
Par voie postale : Communauté de communes de La Septaine - ZAC des Alouettes - 18520 AVORD
Par courriel : cclaseptaine@cc-laseptaine.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-25 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé de développement territorial
