Chargé de mission Ressources (H/F) - Conseil départemental des Yvelines
Référence : O078250923000544
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Versailles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Pilotage et appui des dossiers prioritaires ou projets sensibles de la DGA Solidarités.
Appui et suivi des projets et des ressources _ coordination administrative et technique.
En collaboration avec l'équipe du pôle ressources, vous aurez la charge de :
Veiller à la planification des activités et au respect des délais.
Prioriser et favoriser l'avancée des projets.
Faire des reporting réguliers à la hiérarchie.
Pilotage et appui des dossiers prioritaires ou projets sensibles de la DGA Solidarités
Assurer le pilotage ou un appui aux projets transverses et aux projets transformation, en coordination avec directions métier, services territoriaux et directions ressources.
Contribuer aux réflexions relatives à la nouvelle organisation territorialisée des services sociaux.
Piloter ou contribuer (selon les dossiers confiés) à la mise en ½uvre des préconisations et des plans d'actions validés par la DGA Solidarités.
Appui et suivi des projets et des ressources _ coordination administrative et technique
Assurer la mise en ½uvre et piloter la coordination DPI/DB/DGAS dans la stratégie immobilière des sites solidarités.
Recueillir les besoins (travaux, occupation de locaux, dotation en matériel, ...) des secrétaires généraux des Territoires et de la MEY et apporter un appui coordonné sur la planification des demandes (priorisation, suivi...) en lien avec la Direction du patrimoine immobilier, la Direction des bâtiments ou la Direction des moyens généraux.
Assurer la gestion des effectifs solidarités (en décloisonnant la vision « effectifs centraux et territoriaux »).
Accompagner les projets transverses avec une prospective RH.
Profil recherché
Nb d'années d'expérience min. requis :
Minimum 2 ans.
Niveau de diplôme requis:
Bac +4/5.
Formation (diplômes, certifications, agréments...):
De formation BAC + 5 ou niveau équivalent (Administration générale, gestion des politiques publiques...).
Savoir-faire :
Environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques.
Maîtrise des procédures administratives.
Bonne maîtrise d'Excel, Powerpoint, word.
Savoir-faire en matière de conduite de projet et de travail en mode projet.
Savoir mobiliser des synergies autour des projets.
Savoir être force de proposition et de conviction.
Savoir prioriser et veiller au respect des délais.
Savoir communiquer avec une équipe.
Savoir-être :
Excellent relationnel.
Autonomie.
Créativité.
Discrétion professionnelle.
Capacité d'organisation.
Qui sommes-nous ?
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours,
À propos de l'offre
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Parce que nous sommes des acteurs de proximité au service de la population yvelinoise et parce que vous souhaitez vivre un métier créateur de liens, consultez régulièrement nos offres en ligne : https://recrutement.yvelines.fr/ & rejoignez les équipes du Département des Yvelines.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes
