CHARGE DE MISSION RH
Référence : DEF_62-00058043
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Commissariat au Numérique de Défense (CND)
- Localisation : FORT DU KREMLIN-BICETRE 94270 LE KREMLIN-BICETRE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le titulaire du poste anime, coordonne les actions dans tous les domaines qui concourent à l’organisation et à la gestion du personnel civil et militaire de la FABNUM (1500 agents). A ce titre, il contribue à la définition et à la mise en place des ressources humaines nécessaires aux missions de la FABNUM, en particulier dans le domaine numérique. Il est le point de contact privilégié pour les échanges entre les traitants RH des entités de la FABNUM et le service RH du CND. Il pilote l'élaboration des documents de programmation RH annuels.
En relation directe avec l’échelon de direction, il contribue à définir la stratégie RH pour les métiers numériques de la FABNUM, dans un contexte de transformation du service liée à la création du commissariat au numérique de défense. Il fait preuve d’initiative afin de proposer des axes d’amélioration des processus RH au sein de la FABNUM.
Vous devrez :
- Être le point d’entrée de la FABNUM pour les interactions avec les services RH du CND et du Ministère.
- Piloter la gestion des personnels civils et militaires de la FABNUM, en coordination avec les différentes entités.
- Coordonner les travaux de recrutement des personnels, en lien avec le numérique et le CND.
- Appuyer et conseiller l’échelon de direction dans la construction de la politique RH de la FABNUM, en particulier pour les métiers numériques.
- Piloter les travaux de construction de la cartographie des emplois et du plan d’encadrement de la FABNUM.
Profil recherché
Bac +5 dans le domaine de l’administration.
Expérience en gestion et organisation des ressources humaines dans le domaine numérique.
Expérience professionnelle en lien avec les métiers du numérique.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- dc-dirisi-sdorh-rrh-gpc-gpeec.mobilite.fct@intradef.gouv.fr
- cyrille.hoez@intradef.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.
Descriptif du service
Placé sous l’autorité du ministre des Armées, le Commissariat au Numérique de Défense (CND) a pour mission d’apporter un appui numérique performant et résilient aux opérations et de faciliter la construction du système de combat de demain autour du numérique et de la donnée. Il apporte un appui numérique permettant au ministère des Armées de fonctionner au quotidien, et gère les crédits qui lui ont attribués et rend compte des résultats obtenus à la Représentation nationale. Ainsi, le CND assure la direction, l'exploitation et le soutien des réseaux d'infrastructure, du socle numérique ministériel mutualisé et des systèmes d'information et de communication qui lui sont confiés.
Au sein du CND, le service fabrique numérique (FABNUM) conçoit, développe, exploite et maintient les systèmes d’information et de communications du ministère des Armées.
À propos de l'offre
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En rejoignant le ministère des Armées et des Anciens combattants, vous pourrez accéder à un large panel d'offres de formation grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne, tout au long de votre parcours professionnel, notamment pour la préparation aux concours. Le ministère offre en outre de nombreux avantages:
- Restauration sur place avec contribution employeur, places en crèche, service de conciergerie ;
- Accessibilité en transport en commun (Bus : 125, 47, 131 et 323; Métro : L14 et L7)
- Stationnement des véhicules autorisé sur le site du fort (parking voitures et motos)
- Rythme de travail : 8h30 - 17h30 (15h30 le vendredi)
- jours de congés : 25 - RTT : 18. Possibilité d'accéder au parc de logement du ministère. Offre de prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr -
Habilitation « SECRET »
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
