Chargé de mission Sécurité - REGION AUVERGNE RHONE-ALPES
Référence : O069250319000430
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Lyon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Direction de la sécurité et de la sûreté a en charge le pilotage et la coordination des projets souhaités par l'exécutif régional dans le cadre de la priorité "la Région agit pour la sécurité de tous".
La feuille de route s'appuie sur les compétences exercées par la Région et notamment sur les principaux domaines suivants :
* Education : sécurisation des lycées ;
* Transports : sécurité des gares et lignes ferroviaires ; transports routiers ;
* Aménagement du territoire : aides aux communes pour leur équipement en vidéosurveillance...
Elle impulse, veille et coordonne l'avancement des différents projets portés par les directions opérationnelles. Elle déploie elle-même plusieurs actions ou projets. Elle est force de proposition.
Le chargé de mission sera chargé d'appuyer le Directeur de la sécurité et de la sûretédans la coordination des différentes actions de la feuille de route « la Région agit pour la sécurité de tous ». Il assurera notamment :
* La préparation et le suivi des différentes actions et dispositifs de la Région en lien avec l'ensemble des directions concernées, notamment via des réunions bilatérales régulières et un tableau de bord partagé ;
* La réalisation de synthèses, communications et bilans permettant de valoriser l'ensemble des actions réalisées ;
* Le pilotage d'actions conduites ou coordonnées par la délégation générale à la sécurité ;
* L'appui administratif et juridique à la réalisation des différents projets (analyse de la faisabilité juridique, rédaction de rapports et délibérations...).
* Une présence aux réunions avec les services des préfectures de département en lien avec les différents projets sécuritaires de la Région.
Les missions du poste et l'équilibre entre les différents volets sont susceptibles d'être ajustés en fonction des objectifs et priorités assignés.
Profil recherché
SAVOIRS ET SAVOIR FAIRE :
- De formation supérieure,
- Expérience souhaitée (mais non indispensable) dans des fonctions similaires au sein des collectivités territoriales, de préférence au sein d'une Région
- Connaître les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics
- Avoir une bonne connaissance de l'environnement institutionnel et des domaines d'actions de la délégation.
- Savoir travailler en mode projet
- Savoir animer des réseaux et des réunions
- Savoir formaliser et rendre compte, communiquer et impliquer
- Savoir synthétiser, vulgariser et présenter un projet dans des instances techniques ou politiques
- Disposer d'une capacité d'analyse juridique et connaître les bases du pilotage budgétaire
- Maîtriser les suites bureautiques (Word, Excel, Visio, ppt)
SAVOIR-ETRE :
- Etre doté d'une vision transversale et stratégique
- Qualités d'animation et de travail en équipe,
- Qualités d'écoute et diplomatie,
- Qualités d'expression,
- Autonomie et prise d'initiative,
- Capacité à communiquer, négocier, convaincre et fédérer des partenaires multiples sur des projets d'intérêt collectif,
- Force de proposition,
À propos de l'offre
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Candidater via le site de la Région Auvergne Rhône Alpes - offres d'emploi.
Référence du poste 2025-5074 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels
