Chargé de mission souveraineté alimentaire et foncier (H/F)
Référence : O013241127001357
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Marseille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Chargé de mission souveraineté alimentaire et foncier (H/F)
Missions
Au sein de la Direction déléguée agriculture et alimentation, le service souveraineté alimentaire est chargé de conduire la
politique régionale en faveur du maintien et de la relance des productions régionales, à travers le renouvellement des
générations d'agriculteurs, la protection du foncier agricole et la valorisation des productions. Il s'agit en particulier de mettre
en oeuvre les dispositifs installation transmission, les aides à la transformation et la commercialisation en faveur d'une juste
rémunération des agriculteurs ainsi que la promotion et l'implication des consommateurs.
Pour contribuer à la mise en oeuvre de cette politique, l'agent assure les missions :
- d'animation des politiques et d'instruction des dossiers liées : au foncier agricole, à l'accompagnement des investissements
agricoles des lycées et maisons familiales rurales, aux signes officiels de qualité, à la Coopération agricole ;
- d'animation des mesures du programme FEADER dont notamment celle portant sur la coopération pour la structuration de
filières.
Activités
1/ Animation et instruction des dossiers des thématiques dont il a la charge :
Instruction technique des dossiers en lien avec les gestionnaires administratifs associés ;
Animation de la thématique en lien étroit avec les autres services de la Région et les partenaires de la Région ;
Accompagnement des porteurs de projets de la thématique.
2/ Référent pour le service des mesures du programme FEADER dont il a la charge
Animation de cette politique ;
Elaboration des appels à projets FEADER ;
Coordination de l'instruction du dispositif en lien avec le coordinateur FEADER ;
Accompagnement des porteurs de projet et des agents Régions sur les questions liées à cet appel à projet.
3/ Référent du service pour le programme budgétaire dont il a la charge
Pilotage de la programmation de l'instruction et du vote des dossiers ;
Consolidation des contributions et des avis du service ;
Contribution à la gestion budgétaire du programme.
4/ Sur l'ensemble des thématiques dont il a la charge :
Veille sur la thématique et organisation du partage des informations au niveau du service ; Identification de projets exemplaires
; benchmark des autres politiques régionales ; organisation d'échanges avec d'autres Régions ; organisation d'un séminaire
thématique annuel.
L'agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité de service.
Certaines des compétences ci-dessus mentionnées pourront être acquises lors de la prise de poste et, le cas échéant, au
moyen de formations.
L'agent doit réaliser son activité dans le respect des règles de déontologie de la fonction publique, exercer ses fonctions avec
dignité, impartialité, intégrité et probité, faire preuve de neutralité et respecter le principe de laïcité ainsi que les règles de
cumuls d'activité.
Profil recherché
Savoirs théoriques complémentaires
Bonne connaissance technique des thématiques liées au poste, notamment :
- expérience du secteur agricole,
- et/ou des problématiques de foncier agricole,
- et/ou du fonctionnement de filières agricoles,
- et / ou expérience autour des thématiques des liens agriculture / alimentation / territoire.
Plus apprécié :
- connaissance des politiques européennes et du droit communautaire, notamment des règlements européens, des procédures
et normes d'audit applicables à la gestion des fonds européens, de la gestion décentralisée des fonds structurels dans le cadre
de la politique régionale européenne ;
- Connaissance et expérience du droit des collectivités territoriales notamment des règles comptables administratives des
collectivités publiques et commande publique.
Maitrise des outils bureautiques et informatiques courants : tableurs, système d'information géographique.
Savoir faire
Rigueur dans l'analyse
Ecouter, arbitrer et opérer des choix en cohérence avec la mission
Capacité de synthèse, d'expression et de rédaction
Capacité de montage, de suivi et de gestion de projets complexes
Capacité d'animation de groupe d'acteurs, de réseaux
Savoir être
Capacité à anticiper et être force de proposition
Esprit d'équipe
Culture du résultat
Disponibilité
Rigueur et implication
Sens des responsabilités
Qui sommes-nous ?
Rejoignez les équipes de la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur, territoire unique entre mer et montagne, ouvert sur le monde et le patrimoine millénaire de la Méditerranée.
Au sein d'une administration dynamique, dotée de multiples compétences, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire et sa culture emblématiques.
Au cur d'une collectivité d'avenir, plus simple, plus accessible et plus lisible, vous bénéficierez de parcours professionnels évolutifs et dynamiques et de conditions de travail toujours plus innovantes et agiles.
Venez construire le Sud de demain avec la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur !
À propos de l'offre
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Nous vous remercions de bien vouloir candidater en ligne en joignant votre CV et votre lettre de motivation.
Si toutefois vous ne souhaitez pas candidater en ligne vous pouvez nous transmettre votre candidature par voie postale.
Adresser lettre de motivation + curriculum vitae détaillé + arrêté de situation administrative et attestation de réussite à concours si vous êtes lauréat-e- en indiquant la référence : FG/CC N°9074 - Chargé de mission souveraineté alimentaire et foncier (H/F) -DGATEDD/DAFE/SSA à :
Monsieur le Président du Conseil Régional Provence Alpes Côte d'Azur
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de la Région
27, Place Jules Guesde
13481 Marseille -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
