Chargé de mission stratégique (f/h) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU FINISTERE
Référence : O029250711001113
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Quimper
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Indiciaire + régime indemnitaire. € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le Département du Finistère recrute pour La Direction de l'aménagement, de l'agriculture, de l'eau et de l'environnement.
La direction de l'aménagement, de l'agriculture, de l'eau et de l'environnement, structurée autour de 5 services, pilote des politiques publiques variées :
- Le service aménagement, foncier, agriculture pour les thématiques de l'accompagnement du déploiement de la fibre et des usages du numérique, de l'agriculture et l'alimentation, du foncier rural, etc. ;
- Le service de l'eau potable et de l'assainissement ;
- Le service du patrimoine naturel, du littoral et de la randonnée pour les politiques liées au grand cycle de l'eau, les risques liés aux inondations fluviales et aux submersions marines, la randonnées, les espaces naturels sensibles, la biodiversité, etc.
- Le service de la Pointe du Raz ;
- Le service ressources pour les questions relatives aux finances, aux ressources humaines, à l'éducation à l'environnement, etc.
C'est une direction qui porte de nombreux enjeux et plans d'actions pour le Finistère, département aux très nombreux atouts.
Les leviers d'actions de la direction sont variés : maîtrise d'ouvrage, pilotage de plans d'actions à un niveau départemental, animation de partenariats stratégiques, ingénierie et assistance technique aux collectivités, accompagnement financier... La DAAEE compte plus de 70 agents.
Placé sous l'autorité hiérarchique de la cheffe du service agriculture foncier aménagement, la chargée de mission stratégique contribue à l'apport du service sur les réflexions stratégiques de la direction, en lien avec la thématique agricole : analyses et études, relations partenaires agricoles et agriculteurs, déploiement des filières locales, supervision des projets stratégiques du plan agriculture en lien avec le responsable d'Unité, représentation du Département...
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o029250711001113-charge-mission-strategique-f-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Expérience : Une première expérience significative sur un poste similaire est exigée.
Formation : Bac+3 minimum.
Savoirs et savoirs faire :
* Formation supérieure (ingénieur ou master souhaité) dans le domaine agricole. Intérêt marqué pour ces domaines.
* Connaissance du cadre réglementaire national et européen et veille active sur les évolutions.
* Connaissance du monde agricole, de l'agriculture bretonne et finistérienne
* Aptitude à la conduite de projets complexes impliquant plusieurs directions, partenaires et prestataires
* Maîtrise des outils informatiques de base (traitement de texte et tableurs) + SIG
* Connaissances budgétaires (instruction dossiers subventions)
Savoirs être :
* Bonnes qualités relationnelles, sens de l'écoute et du dialogue et esprit d'équipe
* Capacité à rendre compte, esprit de synthèse, capacités de rédaction et bonne expression orale
* Sens de l'organisation et autonomie
* Rigueur, méthode
* Dynamisme et disponibilité
Qui sommes-nous ?
Département de 900 000 habitants, avec une nature préservée, une économie diversifiée, une culture riche et des établissements scolaires d'excellence, le Finistère est le département où tout peut (re) commencer pour vous !
À propos de l'offre
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Recrutement : Recrutement par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude, par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap ou par voie contractuelle (CDD de 1 à 3 ans). Ce poste est ouvert aux grades, d'attachés, attaché principal, ingénieur et ingénieur principal.
Pour candidater : Merci d'adresser votre candidature à l'attention de Monsieur le Président du Conseil Départemental du Finistère (lettre de motivation, CV, dernier arrêté d'avancement d'échelon, liste d'aptitude, ou un justificatif de la reconnaissance en qualité de travailleur handicapé) en précisant la référence : « 153/DAAEE » à l'adresse recrutement@finistere.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
