Chargé de mission Transports Scolaires et mobilités - Seine Normandie Agglomération (SNA)
Référence : O027260109000686
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Douains
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Seine Normandie Agglomération, près de 85 000 habitants sur 61 communes, est un territoire en plein essor démographique et économique, idéalement situé au cœur du développement de l'Axe Seine et positionné entre Paris (80 km) et la Métropole Rouennaise (65 km).
En tant qu’Autorité Organisatrice des Mobilités sur son territoire, Seine Normandie Agglomération détient la compétence transport scolaire. Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’une mission porteuse de sens ? Vous aimez travailler en transversalité, interagir avec de multiples acteurs (prestataires, établissements scolaires, collectivités…) et contribuer à l’amélioration des services de mobilité ? Ce poste est fait pour vous !
En intégrant notre service mobilité, vous rejoignez une équipe soudée et engagée, où entraide et esprit collaboratif sont les maîtres mots. Nous recherchons un(e) chargé de mission Transports Scolaires et mobilités prêt(e) à relever de nouveaux défis et à être force de proposition pour améliorer les solutions de transport sur notre territoire.
Sous la responsabilité de la cheffe de service Mobilités, vos missions principales seront les suivantes :
Gestion administrative des marchés de transport scolaire :
- Proposer des optimisations/adaptations de l’offre de service,
- Suivre l’impact des travaux sur les circuits de transport scolaire
- Mettre en place et suivre l'exécution des conventions avec les collectivités partenaires et des marchés de transports scolaires.
- Gérer et suivre le budget transports scolaires et sa préparation, suivre les factures et les consommations de crédits,
- Participer à des groupes de travail et réunions
- Participer à des réunions de concertation/coordination avec les acteurs du transport scolaire.
- Organiser des échanges annuels avec les établissements scolaires
Suivi du projet de billettique scolaire et analyse des données de transports scolaires :
- Mettre en œuvre la nouvelle solution de billettique scolaire
- Coordonner la communication liée au lancement du dispositif auprès des différents interlocuteurs (établissements scolaires, prestataires, communes …) avant la rentrée prochaine.
- Analyser et restituer les données issues du système de billettique scolaire en élaborant des tableaux de bords, indicateurs et outils statistiques.
- Suivre et améliorer continue de l’outil
Missions secondaires en gestion opérationnelle et d’appui au service
Profil recherché
De formation supérieure Bac +4/5 dans le domaine de la mobilité ou dans l’aménagement du territoire
Connaissances des acteurs et des enjeux de la mobilité et des collectivités territoriales
Connaissances de la gestion et réglementation en matière de transport scolaire
Connaissance des outils SIG serait un plus
Capacité d’analyse et esprit de synthèse
Savoir travailler en équipe
Aptitude à l’analyse et à la conduite de projet
Bon relationnel et prise de parole en public
Sens de l’organisation, autonomie et force de proposition
Permis B nécessaire + véhicule
À propos de l'offre
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INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Filière Administrative – cadre d’emploi des rédacteurs (cat.B)
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle en CDD d’un an renouvelable
Durée de travail : Temps complet (39h00avec 25 CA et 23 RTT) et astreintes téléphoniques partagées (de 6h30 à 8h30 et de 17h30 à 19h30 du lundi au vendredi)
Lieu de travail : Siège de SNA à Douains
Déplacements fréquents sur le territoire de SNA (véhicule de service à disposition) avec équipement fourni
++ QUALITÉ DE VIE
Adhésion au CNAS + possibilité d’adhésion à l’Amicale du personnel
Possibilité de télétravail
Accès à la formation professionnelle et aux préparations aux concours
Participation employeur à la mutuelle et prévoyance
Participation à 75% aux abonnements de transport
Accès au programme « Sport ta santé » encadré par des éducateurs sportifs -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 08/02/2026
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Chargée / Chargé des réseaux de transports et de la mobilité durables
