Chargé de Mission Visibilité Territoriale à la Maison de Région de Mulhouse - REGION GRAND EST
Référence : O067250527001401
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Mulhouse
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o067250527001401-charge-mission-visibilite-territoriale-maison-region-mulhouse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoir
- Connaissance du territoire
- Techniques de communication (événementiel, rédactionnel, relation presse, réseaux sociaux )
- Connaissance des collectivités locales
- Maitrise des outils informatiques et de leur environnement
- Connaissances du cadre juridique et réglementaire dans le domaine concerné
- Principaux langages de communication
- Méthodes de recueil de l'information
- Outils du marketing territorial
- Connaissance du fonctionnement institutionnel d'une administration régionale
Savoir-faire
- Organisation et planification du travail
- Capacités d'analyse et de synthèse
- Capacité de négociation avec des partenaires variés
- Aptitude à coordonner les informations et à les restituer
- Capacités à travailler en transversalité
- Qualités rédactionnelles
- Capacité à innover
Savoir-être
- Autonomie
- Disponibilité
- Pragmatisme
- Force de proposition
- Réactivité
- Agilité
- Capacité à travailler en équipe
- Sens du contact
- Aisance à l'écrit et à l'oral
À propos de l'offre
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Merci de bien vouloir postuler à cette offre (CV et lettre de motivation obligatoires) directement sur notre site internet en indiquant les références de l'annonce.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de communication
