Chargé de missions Ports partenariat

Référence : 2024-1496391

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Voies Navigables de France (VNF) - DT Nord-Pas de Calais
  • Localisation : 37 RUE DU PLAT 59034 LILLE CEDEX
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Date limite de candidature : 02/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Dans le cadre de vos missions et sous la responsabilité du Chef de Service et de la Cheffe de Cellule, vous êtes responsable de la mise en oeuvre et du suivi de la politique portuaire (fret et tourisme) et dans ce cadre :
-  Vous suivez les relations contractuelles avec les ports intérieurs concédés plus particulièrement par l'analyse des rapports d'activités, des bilans financiers et des Plan Pluriannuels d'Investissement
- Vous expertiser les contrats et analysez la gestion administrative des concessions portuaires
- Vous préparez les dossiers techniques, administratifs et financiers utiles à la prise de décision stratégique et à l'évolution des modèles de concession portuaire.
- Vous conduisez des études et des Appels à Manifestation d'Intérêts pouvant associer nos partenaires locaux. Vous rédigez et gérez les conventions de subventions et les marchés publics de votre périmètre.
- Vous animez le réseau des ports.
- Vous participez à des actions de promotion de type salons, business events

Dans le cadre de la stratégie de l'établissement an matière de développement, vous intervenez également dans l'analyse du contexte économique général du secteur fluvial. A ce titre :
- Vous assurez une veille des territoires sur leurs projets de développement et d'aménagement.
- Vous réalisez ou pilotez des analyses et des prestations de services interllectuelles dans le domaine des études économiques du secteur fluvial (dans les différentes activités qui peuvent le composer). Vous pilotez des groupes de travail et des démarches transversales dans le domaine de l'économie fluviale.
- Vous utilisez les méthodes et outils d'analyses adaptés pour étudier l'ensemble des informations recueillies et valider leur contenu (fiabilité de l'information, intérêt par rapport à une étude, recoupement entre les différentes sources d'informations). Vous effectuez un diagnostic précis des éléments et interprétez les informations en termes d'analyse et de recommandations stratégiques.
- Vous manipulez et synthétisez les informations afin d'en extraire les matériaux nécessaires à la production d'études ou de synthèses. Vous apportez votre expertise dans le domaine de l'économie fluviale.
- Vous accompagnez les collectivités et les acteurs locaux dans leurs projets de développement de la voie d'eau et vous contribuez au suivi administratif et financier des contrats de partenariats.

Profil recherché

Vous êtes diplômé de Sciences Politiques ou titulaire d'un Bac+5 en études socio-économiques avec de solides connaissances en économie et en gestion. Vous maitrisez les outils et les méthodes d'analyse et d'évaluation socio-économique. Vous savez travailler sur Pack Office, XLStat, BO (connaissance de QGIS est apprécié).
Vous faites preuve de capacité pour intégrer différentes problématiques (commerciale, domaniale, technique, exploitation) et analyser les multiples contextes économiques et politiques qui se présentent. Vous disposez de capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse.
Vous êtes autonome dans le travail et faites preuve d'initiatives avec un sens du travail en équipe.
Vous faites preuve d'une aisance relationnelle et de capacité d'argumentation vous permettant d'animer votre réseau et de conduire un projet/une démarche, notamment dans le cadre d'actions de communication.
Vous êtes impérativement titulaire du permis B pour des déplacements fréquents en Nord-Pas-de-Calais via un véhicule de service mis à disposition en pool.

Qui sommes-nous ?

Voies navigables de France est l'opérateur national de l'ambition fluviale. Le Service Développement assure la promotion de la logistique fluviale, du tourisme fluvial et valorise le domaine public, en lien avec les politiques nationales et territoriales.
Au sein du Service Développement de la Voie d'Eau de la Direction territoriale Nord Pas-de-Calais, la Cellule Capitalisation et Partenariats participe à la construction d'une vision d'ensemble des enjeux et des opportunités de développement du fluvial. Interlocutrice privilégiée des partenaires institutionnels, elle assure une veille des territoires, un contrôle et un suivi des relations contractuelles des ports (commerce, plaisance). Elle contribue au développement de l'offre de services (notamment dans le domaine du tourisme) et anime les réseaux locaux d'échanges et de concertation.

À propos de l'offre

  • Contact : Sébastien ROUX, Chef de Service développement de la Voie d'Eau ; sebastien.roux@vnf.fr

    Candidature exclusive sur la boîte recrutement : recrutement.dt-npdc@vnf.fr
    CV et lettre de motivation et formulaire de mobilité (ex PM 104) pour les fonctionnaires en indiquant le N° poste Renoirh : PVNF026444
    Poste ouvert aux agents de catégorie B+ et salariés VNF de Niveau N5

  • Travail basé à Lille en bureau partagé avec des déplacements fréquents à prévoir en Nord-Pas-de-Calais mais également sur Paris ou en régions selon les besoins de l'activité (réunions de la communauté métiers ou opérations commerciales de type salon).

    Possibilité de télétravail à raison de 1 jour par semaine.

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/12/2024
  • Chargée / Chargé de développement territorial

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