Chargé de missions transverses - SDIS de Charente Maritime
Référence : O017250227001150
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Périgny
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le SDIS de la Charente-Maritime est un établissement public spécialisé, chargé de la prévention des risques, de la protection des personnes, des biens et de l'environnement ainsi que de la lutte contre les incendies. Il coordonne l'activité des centres qui assurent les secours d'urgence auprès des habitants du département.
Cette réponse opérationnelle est permise sur l'ensemble du territoire départemental par l'action directe des sapeurs-pompiers professionnels et volontaires, ainsi que des opérateurs du centre de traitement de l'alerte, qui assurent plus de 50 000 interventions par an.
Elle est également soutenue par de nombreuses fonctions support, indispensables à son bon fonctionnement (logistique, RH, marchés publics, finances publiques, patrimoine bâti, infrastructures numériques, services de santé, ...) et par deux pôles territoriaux, en lien direct avec les centres d'incendie et de secours de leur secteur.
Intégrer le SDIS 17, c'est rejoindre un établissement avec une identité et des valeurs marquées, travailler au contact d'équipes dynamiques et participer au gré de ses compétences aux services de secours en Charente-Maritime.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o017250227001150-charge-missions-transverses?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Savoir :
- Connaissance des institutions publiques nationales et européennes ;
- Connaissance de l'environnement juridique, financier, organisationnel des collectivités locales ;
- Connaissance des finances et de la comptabilité publique ;
- Connaissance des politiques publiques ;
- Connaissance des contrats et des différents conventionnements possibles ;
- Maîtrise de la réglementation relative aux financements extérieurs ;
- Maîtrise de la réforme de la responsabilité des gestionnaires publics (ordonnance du 23 mars 2023) ;
- Maîtrise des modes de partenariat et des politiques contractuelles ;
- Connaissance des process, des circuits organisationnels et décisionnels au sein du SDIS17.
* Savoir-faire :
- Maitrise du montage des dossiers de demandes de subventions ;
- Capacité d'analyse et de synthèse ;
- Travail en mode projet ;
- Rédaction et argumentation.
* Savoir être :
- Capacité d'anticipation, réactivité, autonomie, diplomatie, rigueur et discrétion ;
- Aptitude au travail en transversalité, sens de la communication et de l'écoute ;
- Créativité et sens de l'initiative ;
- Aptitude au management et à la gestion de projet ;
- Rigueur et autonomie ;
- Respect des délais ;
- Capacité à rendre compte.
À propos de l'offre
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Résidence administrative : Périgny
Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter :
* Contrôleur général Didier Marcaillou, DDSIS, au 05.46.00.59.39.
* Colonel Christian Lepage, DDA, au 05.46.0059.10.
Le poste est à pourvoir dans les meilleurs délais.
Les candidatures composées d'une lettre de motivation et d'un CV seront à déposer exclusivement en ligne à l'aide du lien suivant :
https://www.demarches-simplifiees.fr/commencer/charge-mission-transv -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Administrateur
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 11/04/2025
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Conseillère / Conseiller en organisation du travail et conduite du changement
