Chargé de prévention et de sécurité (h/f) - COMMUNE DE COLMAR
Référence : O068250601400900
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Colmar
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Chargé de prévention et de sécurité (h/f)
Le service mutualisé Exploitation - Propreté & Gestion des Déchets assure, entre autres, au quotidien la propreté urbaine des espaces publics de la ville de Colmar.
Afin d'assurer un cadre de vie agréable aux usagers et de contribuer à l'attractivité de la ville, une équipe de plus de 70 agents oeuvre chaque jour, au travers de missions très variées, à maintenir une netteté urbaine irréprochable.
Les agents vident environ 130 poubelles par jour, au rythme de 4 passages par jour, réparti en 2 équipes. L'entretien de la commune est réparti en 5 secteurs. Grâce à des équipements adaptés, les équipes nettoient, débroussaillent, désherbent et balayent la voie publique.
Les agents s'emploient activement, chaque jour, à maintenir la salubrité publique et à lutter contre les incivilités.
Au sein du service mutualisé Exploitation - propreté & Gestion des déchets, vous serez en charge des missions suivantes :
Missions principales :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique du public
- Assurer la surveillance globale du site (sur site et sur caméra)
- Renseigner les usagers et les orienter vers les services concernés
- Gérer et orienter les demandes du n° VERT en lien avec l'agent référent
- Gérer les accès véhicules sur le site des ateliers
- Suivre le pointage des agents
Mission complémentaire :
- Affectation occasionnelle à la gestion des consommables liés au tri des déchets à destination des usagers.
Liste des activités non exhaustive qui peut varier en fonction des besoins et des obligations du service
Spécificités du poste :
- Temps de travail hebdomadaire : 35 h / cycle de 4 jours par semaine, suivi de 4 jours de repos
- Horaires de travail fixes : de 7h45 à 17h45.
Profil recherché
Profil :
- Cadre d'emplois des adjoints techniques
Savoir-faire :
- Connaissance et maîtrise de la syntaxe, grammaire et orthographe
- Aisance à la prise de parole
- Respecter les consignes de sécurité ainsi que les règles d'hygiène
- Capacité relationnelle et rédactionnelle
- Savoir se concentrer et observer attentivement lors des surveillances caméras
Qualités requises :
Rigueur, sens du service public, disponibilité, sens des responsabilités, travail en équipe, autonomie, discrétion.
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à déposer, au plus tard le 28/07/2025, sur la plateforme Colmar&Moi.
À propos de l'offre
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Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 26/08/2025
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
