Chargé de prévention et de sécurité (h/f) - COMMUNE DU TAMPON

Référence : O974250106000033

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Le Tampon
Domaine : Sécurité
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité hiérarchique du chef d'équipe , est en charge de :
- Participe à la sûreté et à la sécurité des lieux publics, bâtiments, Locaux ou autres espaces ;
- Effectue des rondes.Intervient en première instance en fonction de la situation ;
- Contribue à la gestion des risques. Participe le cas échéant à l'accueil des publics ;
- Veiller à la protection des personnes et des biens ;
- La surveillance des accès (entrée & sortie des bâtiments publics ou autres biens
+ aller et venues des personnes ;
- Identifier tous risques susceptibles de troubler l'ordre public. Notamment ceux relatifs à la
sécurité ;
- Assure la sécurité et les déplacements des Élus.

* Activités et tâches :
- Surveillance des accès + aller et venues des personnes (rondes) ;
- Surveillance générale du bâtiment ou de l'équipement ;
- Surveillance et prévention ;
- Signaler sans délai un dysfonctionnement,un incident ou tout dommage.

* Positionnement avec les autres services ou directions/services extérieurs :
- Service de la commune du Tampon dont la police municipale ;
- Autres agents de prévention et de sécurité ;
- Administrés / Élus.

* Quotité de travail : Temps complet.

* Conditions de travail particulières :
- Relations avec les services communaux + Police Municipale ;
- Travail en intérieur et en extérieur, seul ou en équipe ;
- Respect d'une éthique personnelle, professionnelle et sens du service public ;
- Exigence de conduite exemplaire.

* Sujétions particulières liées à l'emploi :
- Risques forts de tensions (physiques et morales), nécessité d'un comportement
adapté aux situations ;
- Pénibilité du métier : station debout prolongée,travail en extérieur par tous temps,
horaires décalés (nuits-week-ends) ;
- Métier dont les activités sont potentiellement exposées à des facteurs de risques ;

° Professionnels relevant de la/des catégories suivantes :
- Environnement physique agressif ;
- Contraintes physiques marquées ;
- Rythmes de travail.

Profil recherché

* Compétences professionnelles :
- Surveillance des flux de tous types (véhicules, piétons ; entrée, sortie) ;
- Pré-accueil des usagers (conseil, assistance, orientation) ;
- Régulation des situations de tension ;
- Prévention et détection des risques pour la sécurité des personnes et/ ou des biens dialogue et prévention ;
- Connaissance des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail.

* Expérience exigée sur le poste ou équivalent : Faible.

* Technicité/expertise requise par le poste : Faible.

À propos de l'offre

  • Veuillez adresser votre candidature à Monsieur Le Maire 256 Rue Hubert Delisle CS 32117 97831 Le Tampon Cedex ou par mail à service.recrutement@marie-tampon.fr.
    L'intitulé du poste ainsi que le numéro de l'offre doivent obligatoirement figurer dans l'objet de votre lettre de motivation.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 17/02/2025

  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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