Chargé de projet 'Nice Village' (h/f) - Métropole Nice Côte d'Azur
Référence : O006251007000754
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Nice
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Direction Générale Adjointe Solidarité et Cohésion sociale, la Direction de l'Habitat, Politique de la Ville et Renouvellement urbain regroupe 4 services pour 75 agents : Logement, Politiques sociales de l'Habitat, Politique de la Ville et Renouvellement urbain. Ses missions principales sont métropolitaines et centrées sur la politique de l'Habitat (offre, demande, requalification, etc.), le renouvellement urbain (4 quartiers niçois sous convention avec l'Agence Nationale de Rénovation Urbaine) et la politique de la ville (10 quartiers prioritaires au sein des 7 communes de la Métropole).
Situé à Nice, le projet "Nice Village" porte sur : la démolition du site de Nice Village, la reconstitution de l'offre de logements locatifs sociaux hors site et l''aménagement des emprises libérées avec un projet d'implantation d'une "cité des santés" et des aménagements dans le domaine des transports et des services.
Sous la responsabilité du Directeur, vous serez en charge du pilotage technique et de la coordination de la première phase du projet "Nice Village", incluant l'animation du partenariat avec les acteurs concernés, l'élaboration et le suivi du plan de relogement, la coordination de la reconstitution de l'offre, ainsi que la participation à d'autres missions de la Direction selon les besoins et le plan de charge.
Vos missions principales seront :
* Le pilotage du renouvellement urbain du site "Nice Village" :
- Vous mettrez en place le cadre contractuel de l'opération (préfiguration et convention de partenariat) ;
- Vous planifierez et coordonnerez les actions, mettrez en place les outils de suivi et de reporting, et assurerez le suivi budgétaire ;
- Vous organiserez et animerez des réunions techniques avec l'ensemble des partenaires (bailleurs sociaux, services de l'État, services Métropole/ville de Nice) ;
- Vous définirez et mettrez en ½uvre, en lien avec les partenaires, la Maîtrise d'Oeuvre Urbaine et Sociale (MOUS) de relogement ;
- Vous suivrez et coordonnerez l'avancement opérationnel des sites identifiés en compensation de l'offre sociale démolie, et accompagnerez les bailleurs sociaux dans la reconstitution de l'offre de logements (permis de construire, agréments, subventions, etc.).
* La participation à d'autres missions de la Direction :
- Vous participerez à d'autres missions de la Direction selon les besoins et le plan de charge.
Profil recherché
Domaine de diplôme : Diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 des métiers de l'urbanisme, de l'habitat et/ou de l'aménagement.
Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité publique ou en établissement public.
Compétences :
- Vous possédez de solides connaissances en matière d'habitat, d'aménagement, d'urbanisme et de renouvellement urbain ;
- Vous connaissez le fonctionnement, les instances et les procédures des collectivités territoriales ;
- Vous maîtrisez les dispositifs de financement du logement aidé ;
- Vous avez connaissances des enjeux, des évolutions et du cadre réglementaire des politiques publiques, notamment dans les domaines de l'habitat, du logement et de l'hébergement.
Qualités recherchées :
- Vous êtes organisé, méthodique et rigoureux ;
- Vous êtes disponible et autonome ;
- Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse ;
- Vous savez travailler en transversalité et gérer un réseau de partenaires.
Qui sommes-nous ?
La Métropole Nice Côte d'Azur, première métropole de France, regroupe 51 communes et 550 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour. Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Métropole Nice Côte d'Azur est un territoire dynamique et attractif. La Métropole Nice Côte d'Azur est désormais l'un des principaux acteurs de l'action publique sur le territoire en partenariat étroit avec chacune de ses communes-membres.
À propos de l'offre
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Vous retrouverez sur notre site internet https://recrutement.nicecotedazur.org ainsi que sur chaque site web de nos entités une présentation complète de notre activité, de nos projets et de l'ensemble des postes à pourvoir. Pour postuler, inscrivez-vous sur notre site avec votre lettre de motivation et votre CV, à l'attention de :
Monsieur le Président
Direction Générale Adjointe Ressources Humaines
Direction du Développement des Ressources Humaines
Service Recrutement - GPEC
Métropole Nice Côte d'Azur
3 rue Raoul Bosio
06364 NICE Cedex 4 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
