Chargé de projet actions éducatives (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DES BOUCHES-DU-RHONE

Référence : O013251223001302

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Marseille
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 01/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service :
- Mettre en place et assurer le suivi sur le terrain de sorties natures proposées aux collèges des Bouches-du-Rhône,
- Participer au suivi de la thématique « Découverte du patrimoine naturel »
- Contribuer aux missions transversales du service

- Assurer l’instruction et le traitement des demandes des établissements, sur les sorties mises en œuvre.
- Concevoir, repérer, préparer, planifier, sécuriser, encadrer et animer des sorties avec les collégiens dans les espaces naturels.
- Consolider et développer les contenus des sorties par des recherches et des rencontres avec des professionnels (scientifiques, gestionnaire ENS ou autres intervenants).
- Assurer l’instruction et le traitement des demandes des établissements, sur les sorties mises en œuvre.
- Collaborer avec le chargé de projet « découverte du patrimoine naturel » sur le choix des actions proposées au guide des Actions éducatives.
- Appuyer le chargé de projet « DPNP » dans le suivi sur terrain des associations menant des actions dans cette thématique
- Participer aux attributions des PAME : étudier des projets, avis techniques
- Participer à différents groupes de travail du service

Profil recherché

- Maitrise de l’accompagnement de jeunes dans un site naturel
- Autonomie et réactivité
- Travail en équipe et en transversalité
- Maîtrise des outils informatiques (SIRACUSE, Excel, Word, ….)
- Qualités relationnelles et d’écoute
- Déplacements géographiques permanents au sein des massifs du territoire départemental nécessitant un permis de conduire en cours de validité
- Bonne condition physique

DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES :
Tickets restaurant (10.50 euros)
Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 72 euros/mois maximum
Participation aux frais de transports sur l'ensemble du territoire départemental
Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l'organisation du service
Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au
prorata du temps travaillé.
Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement)
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique).

À propos de l'offre

  • Transmettre votre candidature (lettre de motivation, CV, copie des diplômes, le cas échéant dernier arrêté de classement
    ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude), par courrier électronique (sous format PDF uniquement) à
    drhemplois@departement13.fr avant le 01/02/2026 en indiquant impérativement dans l'objet du mail l'intitulé du poste et le numéro de l'annonce.
    Ou par courrier à l'adresse suivante :
    Madame Martine VASSAL
    Présidente du Conseil départemental des Bouches-du-Rhône
    52 avenue de saint Just
    13256 Marseille cedex 20

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/03/2026
  • Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • Responsable de l'équipe d'agents d'animation - COMMUNE D'ISTRES

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    • Localisation : Bouches du Rhône (13)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 19 décembre 2025

    Fonction
    publique
    Territoriale