Chargé de projet appui budgétaire et financier - Conseil Régional de Normandie
Référence : O014251024001164
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Rouen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction des Bâtiments Régionaux (DBR) est une direction opérationnelle qui a en charge l'ensemble des questions liées au patrimoine bâti et non bâti dont la Région est propriétaire. Le patrimoine régional comprend 143 lycées pour environ 2 500 000 m² bâtis ainsi qu'un parc immobilier pour plus de 110 000 m².
Le Service Administratif et Financier a pour missions :
Élaborer, suivre et l'exécuter le budget de la DBR en dépenses et en recettes ;
Assurer l'exécution financière des marchés publics, des opérations de travaux et autres dépenses/recettes de la DBR ;
Conseiller sur l'ensemble des données financières ;
Sécuriser, fiabiliser les procédures au sein de la Direction sur le plan financier
Sous l'autorité directe du responsable de service, le ou la chargé(e) de projet appui budgétaire et financier réalisera les missions suivantes :
Participer à la définition de la stratégie budgétaire et à la communication financière de la direction ;
Éclairer les décisions en matière budgétaire, assurer un rôle de facilitateur pour les services techniques , accompagner le(s) projet(s) dans ses phases décisionnelles par la mise en place d'outils méthodologiques répondant à ces objectifs ;
Participer aux différentes étapes de préparation, de suivi et d'exécution budgétaire de la DBR ;
Proposer et participer activement à la structuration des différentes phases de la procédure budgétaire : calendrier financier, note de cadrage, préparation des réunions ;
Préparer l'élaboration des documents budgétaires et des actes afférents ;
Accompagner les services techniques dans la construction de leurs propositions budgétaires pluriannuelles ;
Elaborer, analyser et participer à la mise à jour de tableaux de bord de gestion budgétaire pluriannuelle permettant le pilotage en temps réel et l'assise du dialogue de gestion continue avec les services ;
Réaliser des bilans réguliers autour du suivi et l'évolution des engagements / mandatements des opérations en lien avec les prévisions des services ;
Coordonner un travail de sécurisation et d'optimisation des AP/CP (autorisation de programme /crédits de paiement) sous le logiciel comptable (clôture des engagements, des tranches et opérations, refonte de l'existant...) ;
Dans le cadre d'une démarche de développement des recherches de financement au sein de la direction : analyser les possibilités et accompagner les services opérationnels sur son champ de compétence ;
Participer à la rédaction et mise à jour les procédures relatives au processus budgétaire avec les services ;
Mettre en place une veille règlementaire en matière de budget et de finances publiques ;
Représenter le service ou la direction sur des réunions ou groupes de travail sur son domaine de compétence.
Profil recherché
Connaissances principales
L'organisation de l'institution et ses circuits administratifs ;
Le code des marchés publics et de la commande publique ;
Les principes d'exécution budgétaire et comptable.
Compétences principales
Ingénierie et méthodes de conduite de projet ;
Maîtrise du logiciel financier Grand Angle ;
Principes de représentation graphique de données chiffrées ;
Techniques de recueil et traitement de données ;
Connaître Business Objects, Excel, Word, Powerpoint, Oscar, Portail tiers, e parapheur, I partenaire.
Savoir-faire relationnels
Autonomie ;
Capacité à travailler en équipe et en coordination ;
Esprit de synthèse, sens de l'organisation ;
Rigueur ;
Réactivité et respect des délais ;
Confidentialité ;
Force de proposition et initiative ;
Savoir rendre compte à sa hiérarchie.
Conditions générales
Relations fonctionnelles internes et externes
Tous les services de la direction des bâtiments régionaux, Direction des finances, Maitres d'½uvres, Entreprises, Lycées, Paierie Régionale.
Conditions de travail
Activité saisonnière avec des amplitudes fortes en période de préparation budgétaire ;
Déplacements réguliers - Permis B obligatoire ;
Service bi-sites.
Conditions de recrutement :
Rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire.
Poste vacant à pourvoir dans les meilleurs délais selon les modalités statutaires de recrutement.
Des tests techniques pourraient être organisés lors du processus de recrutement
Nous rejoindre
Rejoindre la Région Normandie c'est intégrer une collectivité à l'écoute de ses agents, proposant notamment un dispositif d'action sociale (adhésion au CNAS), une carte tickets restaurants (Caen), restaurant administratif (Rouen), un service de conciergerie, un plan de prévention santé au travail ainsi qu'une participation à une mutuelle labellisée et Gare SNCF à proximité.
Ce poste vous attire ? N'attendez plus et postulez ! Nous avons hâte de vous accueillir au sein de la Région Normandie ! Merci de joindre à votre candidature vos CV, lettre de motivation ainsi qu'une copie de votre dernier diplôme.
À propos de l'offre
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ENVOYER CV LETTRE DE MOTIVATION ET DIPLOME SUR LE SITE REGION NORMANDIE
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 05/01/2026
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Coordonnatrice / Coordonnateur budgétaire et comptable
