Chargé de projet SI (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD

Référence : O059260127000860

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Lille
Domaine : Numérique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 26/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Service Pilotage et appui aux territoires (SPAT) est un service de la Direction de l’action sociale (DAS) de la Direction Générale Adjointe Retour à l’Emploi et Action Sociale (DGA-REAS). La DAS met en œuvre la politique d’action sociale en direction des Nordistes vulnérables en matière de logement, d’insertion sociale et professionnelle, permettant une amélioration de l’autonomie de vie des personnes. 

Le chargé de mission accompagne les différents métiers de la DAS dans l’expression de leurs besoins en matière de création d’outils SI, ou de maintenance et d’évolution de ceux–ci. Il pilote et/ou accompagne la mise en œuvre des projets SI de la DAS et assure, à chaque fois que cela est nécessaire, la cohérence avec les systèmes d’information et de pilotage des politiques publiques liées à celles mises en œuvre par la DAS. Il assure notamment la conduite de projet de la modernisation des logiciels de la DAS en matière de logement, ainsi que le déploiement du portail Nord Usagers sur les champs d’action portés par la DAS. Pour ce faire, il associe étroitement les professionnels aux travaux d’expression de besoin et de conception. Il contribue à l’accompagnement des utilisateurs internes et externes dans la prise en main des outils numériques de la DAS.

 Il assure également la coordination avec les services de la Direction des Systèmes d’Information (DSI) sur les projets qu’il conduit. Il est force de proposition pour la modernisation du système d’information et la simplification des relations aux usagers et aux partenaires. Il veille au respect des principes éthiques et des règles juridiques en matière d’échange de données personnelles et de traitement de données à des fins statistiques.

En tant que chargé de projet vous serez en mesure de : 

- Accompagner les métiers de la DAS dans l’expression des besoins d’outils et / ou d’évolution
- Conduire et/ou participer à des projets élaborés dans le cadre du SI de la DAS
- Contribuer à la qualité du SI de la DAS 
- Accompagner l’usage des systèmes informatiques de la DAS
- Manager les projets du service.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059260127000860-charge-projet-si-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

- Expérimenté(e) sur le périmètre de l’Action Sociale ;
- Organisé(e) et rigoureux (se), vous savez planifier des actions ;
- Doté(e) d'une forte aptitude relationnelle et fédératrice, vous savez impulser une dynamique d'équipe positive ;
- En capacité de négocier et de donner du sens aux décisions et réalisations ;
- A l’aise avec les méthodes et outils de prospective.

À propos de l'offre

  • Pour vous, le Département est là !
    - Salaire selon profil et expérience +complément indemnitaire annuel + prime annuelle
    - Aménagement du temps de travail, RTT, CET ;
    - Titre repas ou restaurant collectif (situé au Siège) ;
    - Complémentaire santé et prévoyance (facultatif) ;
    - Prestations sociales (CESU, Chèques vacances ..) et comité des œuvres sociales.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/05/2026

  • Cheffe / Chef de projet maitrise d'œuvre SI

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