Chargé de projets Europe et international (H/F)

Référence : MOY1300-MELDUM-023

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Centre national de la recherche scientifique (CNRS)
  • Localisation : 34293 MONTPELLIER (France)

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels A partir de 2671.95€ brut mensuel, ajustable selon expérience € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Missions :
Vous êtes de nature curieuse et vous souhaitez participer à une mission impactant positivement la société ?

Rejoindre le CNRS, c'est mettre ses compétences au service de la recherche en apportant un soutien aux scientifiques qui explorent le vivant, la matière, l'univers et le fonctionnement des sociétés humaines, afin d'apporter un progrès économique, social, environnemental et culturel à tous.

Vos missions seront d'accompagner les laboratoires d'Occitanie, majoritairement montpelliérains mais également dans le Gard et les Pyrénées-Orientales, pour effectuer le montage des projets européens et en suivre l'exécution (www.occitanie-est.cnrs.fr/fr).
Activités :
• Conseiller et accompagner les équipes de recherche dans le montage des projets en partenariat en réponse à un appel à proposition Horizon.
• Étudier les propositions et accompagner la mise en place des projets européens sur les aspects financiers, administratifs et juridiques.
• Relire les propositions.
• Accompagner les porteurs dans les phases de contractualisation et de mise en œuvre de leurs projets européens.
• Conseiller sur la structuration du projet et aider à la rédaction des sections non-scientifiques.
• Exercer une veille et diffuser de manière ciblée des informations sur les opportunités de financement dans Horizon Europe dont les infrastructures de recherche.
• Participer à des actions de sensibilisation des laboratoires.
• Aider à la détection de porteurs en lien avec les unités et les Instituts.
• S’impliquer dans les réseaux professionnels régionaux, dédiés à l’Union européenne.

Contexte de travail :
La personne recrutée sera affectée au sein du Service Partenariat et Valorisation (SPV) de la Délégation Occitanie Est du CNRS qui gère 57 unités de recherche.

Le SPV conseille, assiste et accompagne les chercheurs et chercheuses dans leurs réponses aux appels à projets, dans la contractualisation de leurs partenariats publics ou privés et dans la protection et valorisation de leurs résultats de recherche. Le SPV se situe à l'interface entre les laboratoires du CNRS et le monde socio-économique régional, national et européen.

La Délégation Occitanie Est du CNRS est particulièrement active avec en moyenne 1000 contrats signés et 100 brevets déposés par an.

La personne recrutée exercera ses missions au sein du service qui regroupe actuellement 29 personnes et sera placé sous la responsabilité directe de la responsable du Pôle Partenariats Européens et Internationaux.

Des déplacements occasionnels sont à prévoir.

L'agent (H/F) pourra bénéficier de deux jours de télétravail dès lors qu'il/elle sera à l'aise sur le poste.
Le campus dispose d'un restaurant administratif et d'installations pour réaliser des activités sportives.

Profil recherché

Competences :
Savoirs :
• Connaissance des dispositifs nationaux et européens de financement des programmes de recherche.
• Connaissance de l’organisation de la recherche française, de l’enseignement supérieur et de leurs enjeux.
• Connaissance des règles de fonctionnement de l’Établissement et des activités de ses composantes serait appréciée.
• Ingénierie de projets européens.

Savoir-faire :
• Savoir conduire une démarche de projet.
• Capacités d’organisation et respect des délais.
• Savoir mener une négociation et maîtriser les techniques dans un contexte international et européen.
• Être organisé et gérer les priorités, respecter les délais.
• Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité.
• Langue anglaise : C1 à B2 (cadre européen commun de référence pour les langues).

Savoir-être :
• Savoir écouter.
• Capacité d’adaptation.
• Savoir établir une relation de confiance.
• Savoir gérer les situations conflictuelles.
• Savoir travailler en équipe.

Contraintes et risques :
- Respect des contraintes temporelles.
- Périodes à forte charge de travail.
- Diversification des sources de financement et des règles de gestion des contrats afférentes.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
  • Spécialisation Comptabilité, gestion

Langues

  • Français Seuil

Qui sommes-nous ?

Le Centre national de la recherche scientifique est un organisme public de recherche pluridisciplinaire placé sous la tutelle du ministère de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Innovation.

C’est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 33 000 femmes et hommes (dont plus de 16 000 chercheurs et plus de 16 000 ingénieurs et techniciens), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Le Centre national de la recherche scientifique est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 34 000 femmes et hommes (plus de 1 000 laboratoires et 200 métiers), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines. Depuis plus de 80 ans, y sont développées des recherches pluri et interdisciplinaires sur tout le territoire national, en Europe et à l’international. Le lien étroit que le CNRS tisse entre ses missions de recherche et le transfert vers la société fait de lui un acteur clé de l’innovation en France et dans le monde. Le partenariat qui le lie avec les entreprises est le socle de sa politique de valorisation et les start-ups issues de ses laboratoires (près de 100 chaque année) témoignent du potentiel économique de ses travaux de recherche.

  • Vacant
  • Conseillère / Conseiller sur les questions relatives à l'international

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