Chargé de projets Soutien aux Aidants et lutte contre l'isolement des personnes âgées et des[...]
Référence : O093240918000796
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Bobigny
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le Département, Chef de file de l'action sociale, met en ½uvre une politique publique ambitieuse pour mener des actions de soutien aux aidant.es et de lutte contre l'isolement social des personnes âgées et en situation de handicap dans le cadre de son Schéma Autonomie et Inclusion 2019 - 2024.
Les plans d'action sociale en faveur des aidants et des personnes isolées ont pour objectif d'améliorer l'information et la communication à destination de ces publics vulnérables, de mener des actions de sensibilisation et de formation pour repérer les aidants et les personnes isolées, de déployer des actions de soutien et de répit et des actions de lien social.
Dans ce cadre, le chargé de projets Aidants et Lien social coordonne et anime le développement de la politique d'aide aux aidants et de lutte contre l'isolement des personnes vulnérables. A ce titre, il assure la mise en ½uvre des plans d'actions en matière de soutien aux proches aidants et contribue à son développement. Il anime le réseau partenarial des acteurs de lutte contre l'isolement et en développe la dynamique.
L'équipe du pôle est composée :
- D'une cheffe de pôle ;
- D'un conseiller technique social ;
- D'un travailleur social au sein du dispositif de prévention de la maltraitance des personnes âgées et personnes en situation de handicap.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o093240918000796-charge-projets-soutien-aux-aidants-lutte-contre-isolement-personnes-agees-personnes-situation-handicap?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Moyens mis à disposition : outils bureautiques
Niveau d'études : Licence
- Connaissance du champ de l'autonomie en général et de l'aide aux aidants et les problématiques de l'isolement en particulier
Expérience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire
Souhaitée(s) Requise(s)
Qui sommes-nous ?
Le Département de la Seine-Saint-Denis
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous uvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Hôtel du département
93006 BOBIGNY CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 17/11/2024
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Chargée / Chargé de développement territorial
