CHARGE DE PROJETS STRATEGIQUES DANS LE DOMAINE DES BATIMENTS H/F

Référence : O074250501398978

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : ANNECY
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Date limite de candidature : 25/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle !
Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d'action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d'environnement, de culture... au service de plus de 800 000 Haut-Savoyards !
Et si le prochain talent c'était vous ?

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o074250501398978-charge-projets-strategiques-dans-le-domaine-batiments-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

-Solide expérience et connaissances en construction des bâtiments, en marchés publics et en règlementation ERP
- Maîtrise des techniques de gestion de projet
- Polyculture technique et connaissances en économie de la construction
- Capacité à mobiliser et animer les Cotech et acteurs d'un projet
- Bonnes qualités rédactionnelles
- Maitriser les modes de gestion, de l'exploitation et de la maintenance des bâtiments.
- Capacité à développer une vision stratégique
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
- Capacité à trouver les meilleures solutions en intelligence collective, et apporter ses compétences spécifiques 
- Accompagner le changement
-Esprit d'équipe avec des compétences en leadership
- Excellente aptitude à communiquer et à négocier
- Excellentes capacités organisationnelles et de gestion du temps 
- Capacité à prioriser, à gérer les urgences et le stress 
- Créativité, sens de l'innovation
- Capacité de décision
- Discrétion et sens de la confidentialité

À propos de l'offre

  • Mme REPIQUET

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/08/2025
  • Chargée / Chargé du suivi des travaux

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