Chargé de propreté des locaux - MAIRIE DE LE MAISNIL
Référence : O059250514001029
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le Maisnil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Equivalent cadre d'emploi € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'agent sera en charge du nettoyage de locaux communaux (maison des associations, médiathèque, salles de réunions,...)
Missions / Activités / Tâches
? Maintient la propreté des locaux
- Désinfecte, nettoie les sanitaires (lavabos, cuvettes WC, abattants, urinoirs, brosses)
- Détartre les éléments sanitaires et cuisine si besoin
- Nettoie les miroirs si besoin
- Nettoie les sols et les tapis (aspiration et/ou lavage)
- Dépoussière, désinfecte, lave les surfaces (tables, chaises)
- Dépoussière les plinthes, les boiseries - Retire les traces de doigts si besoin
- Vérifie et passe un coup de plumeau sur les toiles d'araignées à hauteur d'hommes : coins, radiateurs, derrière les cuvettes WC, derrière les meubles (entre meuble et mur)
- Trie et évacue les déchets courants : Change les sacs poubelles ; opère le tri sélectif ; répartit les déchets dans les conteneurs adaptés
? Aère les espaces,
? Approvisionne les distributeurs de savon, les essuie-mains,
? Nettoie, range et maintient en état le matériel à la fin des opérations,
? Repère et signale toute anomalie ou dysfonctionnement.
? Transmet à la/au secrétaire de mairie les besoins en matériels et produits
Profil recherché
Hygiène / Sécurité / Aménagement - entretien des locaux
? Veille au respect des mesures sanitaires.
? Veille aux bonnes postures
? Identifie les risques potentiels
Relations internes et externes
? Collabore avec les agents de la collectivité,
? Échange des informations avec l'autorité territoriale et le secrétariat de la Mairie
? Relations quotidiennes avec les usagers
Compétences requises
? Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des appareils et équipements,
? Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection,
? Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (manipulation de produits dangereux, utilisation des machines...),
? Connaissance des gestes et postures de travail à adopter.
? Rigueur
? Autonomie
? Polyvalence
? Organisation
? Qualités relationnelles
? Sens pratique
? Capacité d'adaptation
Conditions de l'Emploi
? travail dans les locaux communaux
? travail à temps non complet
? horaires réguliers avec possibilité d'heures complémentaires en fonction des besoins
? annualisation du temps de travail pour la rémunération
? Manutention, gestes répétitifs et postures contraignantes
À propos de l'offre
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Curriculum Vitae
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 16/08/2025
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
