Chargé de publication - Mairie de SARLAT LA CANEDA

Référence : O024250804000173

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Sarlat-la-Canéda
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 03/09/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La ville de Sarlat, commune culturelle et patrimoniale, 10 000 habitants surclassée : 20 000 habitants - 40 000 habitants recrute un Chargé de publication (h/f), à compter du 1er décembre 2025
En contrat de droit public, à durée déterminée, à temps complet, en application de l'article L.332-8 2°, pour une durée maximale de 3 ans, renouvelable dans la limite totale de 6 ans
Rémunération du cadre d'emploi des rédacteurs territoriaux + RIFSEEP + participation employeur à la prévoyance + prime de fin d'année

Placé(e) sous l'autorité directe du Responsable du service communication

Dans le cadre de sa politique d'attractivité et de qualité de vie, la Ville de Sarlat souhaite renforcer la qualité et la cohérence des contenus diffusés par les deux collectivités et de contribuer à une information claire et accessible à destination du public, et recherche pour cela un(e) chargé(e) de publication (poste mutualisé Ville de Sarlat-la-Canéda / Communauté de communes Sarlat-Périgord Noir)

L'agent aura pour mission de participer à la mise en ½uvre de la stratégie de communication de la Ville de Sarlat et de la Communauté de communes, concevoir et rédiger les contenus des supports institutionnels (Sarlat Mag, Lettre de l'interco, communiqués, dossiers de presse...), en lien étroit avec les services municipaux et intercommunaux, tout en veillant à la cohérence des messages internes et externes diffusés sur l'ensemble des canaux

Formation supérieure dans le domaine du journalisme, de la communication ou des sciences humaines exigée

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o024250804000173-charge-publication?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Formation supérieure dans le domaine du journalisme, de la communication ou des sciences humaines exigée

Connaissance, expérience et savoir-faire :
- Environnement général des collectivités territoriales
- Excellentes compétences rédactionnelles (orthographe, syntaxe, style journalistique)
- Maîtrise des formats et codes de la communication institutionnelle
- Bonne connaissance de l'environnement des collectivités territoriales
- Compréhension des enjeux de la communication publique locale
- Maîtrise des méthodes de recueil et traitement de l'information
- Maîtrise des outils numériques, bureautiques et collaboratifs

Savoir être :
- Esprit de synthèse, rigueur et sens de l'organisation
- Curiosité, autonomie, réactivité et fiabilité
- Aisance relationnelle, sens du travail en équipe, écoute
- Capacité à formuler, argumenter, adapter les messages selon les publics et les supports
- Qualités relationnelles : écoute et dialogue, sens de la médiation
- Réactivité, polyvalence et adaptabilité
- Capacités d'organisation, rigueur
- Sens du service public et du travail en équipe
- Capacité à analyser, gérer une situation difficile et à anticiper (maîtrise de soi, diplomatie)
Contrainte du poste :
- Contacts permanents avec des publics divers (élus, agents, usagers, habitants)
- Participation aux évènements des 2 collectivités parfois en soirée, jours fériés et/ou week-end

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser vos candidatures (CV et lettre de motivation) à : Monsieur le Maire - Service ressources humaines - CCSPN 1 avenue du Périgord -24200 SARLAT-LA-CANEDA par mail : service.grh@sarlat.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/12/2025
  • Chargée / Chargé de communication

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