Chargé de recrutement F/H - CDD 5 mois - VILLE D'ANGERS
Référence : O049251104001156
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Angers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Chargé de recrutement F/H - CDD de 5 mois au Service Recrutements-Mobilités-Emplois-Effectifs de la Direction des Ressources Humaines.
Au sein du service Recrutements-Mobilités-Emplois-Effectifs de la Direction des Ressources Humaines mutualisée d'Angers Loire Métropole, de la Ville d'Angers et du Centre Communal d'Action Sociale (4 200 postes, 200 métiers), vous piloterez des recrutements de tout type et serez garant de leur sécurisation administrative et juridique.
A ce titre, vous devrez :
- en lien avec un autre chargé de recrutement, instruire et mener à son terme, tout type de demandes de recrutements : de l'analyse du besoin jusqu'à la finalisation administrative du dossier ;
- participer au déploiement des usages de l'ATS (outil numérique de gestion des candidatures et demandes de recrutements) avec un regard nouveau sur l'outil en cours de déploiement dans les directions ;
- apporter un appui technique et administratif au chargé de recrutement du même binôme.
Profil recherché
Titulaire d'une licence en Ressources Humaines, ou doté d'une expérience significative dans le recrutement, vous souhaitez participer à la fonction de recrutement dans le secteur public.
Vous êtes organisé et rigoureux avec des qualités rédactionnelles avérées.
Vous disposez idéalement d'une bonne connaissance des outils et des techniques de recrutement (évaluation des environnements et des candidats).
Vous savez organiser, suivre, animer et contrôler une activité administrative.
Vous faites preuve d'une bonne capacité à agir dans l'urgence, notamment face à une forte activité. Vous appréciez le travail en équipe dans un esprit de collaboration et de solidarité.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 5 mois
Poste à temps complet.
Rémunération selon expérience.
Recrutement dans le cadre d'un CDD de 5 mois, à compter du 1er février 2025.
Rémunération sur le grade de rédacteur territorial. -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Chargée / Chargé du recrutement
