Chargé de recrutement (h/f) - Rosny-sous-Bois

Référence : O093251017001174

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Rosny-sous-Bois
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 16/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le chargé ou la chargée de recrutement devra gérer les recrutements de A à Z pour les postes en catégorie A, B et C.
Positionné(e) en à la Direction des Ressources Humaines, son Supérieur hiérarchique direct sera le Chef du service emplois et compétences.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o093251017001174-charge-recrutement-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Diplômes souhaités
* Bac+2 en gestion des ressources humaines ou équivalent

Savoirs
* Connaître le statut de la fonction publique, les statuts particuliers et le droit du travail et savoir où chercher les informations nécessaires.
* Connaître et savoir utiliser les mesures d'aides à l'emploi.
* Connaître les règles relatives à la publicité d'offres d'emploi.
* Connaître les aspects réglementaires du droit à la formation et savoir où chercher les informations nécessaires
Savoirs faire
* Maîtriser les méthodes et techniques de recrutement, ainsi que les techniques de conduite d'entretien
* Maîtriser les outils d'élaboration de projets professionnels (bilans de compétences, VAE, formation, etc.)
* Maîtriser les principes et procédures d'achats de formations.
* Savoir suivre un budget.
* Maîtriser les règles de gestion administrative
* Maîtriser les outils de bureautique
Savoirs être
* Faire preuve de rigueur
* Faire preuve d'autonomie
* Faire preuve de réactivité
* Savoir s'organiser et prioriser les urgences
* Savoir travailler en équipe
* Etre respectueux des obligations de discrétion et de confidentialité
* Etre doté de qualités relationnelles et d'écoute

Qui sommes-nous ?

Véritable carrefour de communication stratégique à 5 km de Paris, Rosny-sous-Bois (44000 habitants) constitue un territoire de projets dynamique. Associons nos talents, nos énergies, nos idées, pour bâtir votre avenir et le nôtre. La Ville recrute

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation à
    Monsieur le Maire, à l'adresse suivante :
    drh.recrutement@rosnysousbois.fr
    Mairie, 20 rue Claude Pernès
    93111 ROSNY SOUS BOIS CEDEX

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Chargée / Chargé du recrutement

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