Chargé des affaires juridiques (h/f) - Issy-les-Moulineaux

Référence : O092240528000739

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Issy-les-Moulineaux
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Date limite de candidature : 26/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Ville d'Issy-les-Moulineaux a fait le choix de confier l'exploitation de 10 crèches à des gestionnaires privés dans le cadre d'un contrat de concession de service public.

Le chargé des affaires juridiques (H/F) a pour missions principales la passation des procédures de délégation, et le contrôle des gestionnaires (conformité de la prestation d'accueil des enfants par contrôle des établissements, en lien avec les services de la PMI). Il/elle supervise également l'ensemble des marchés utiles au fonctionnement des crèches municipales (achat de couches, de denrées alimentaires, de pharmacie, de livres, de jeux et jouets etc.)

Vous aurez à votre charge les missions suivantes?:

- Assurer la passation des procédures de délégation de service public?;
- Assurer le contrôle de gestion et le suivi d'exécution des contrats de délégation de service public et des marchés publics de réservation de places en crèches?;
- Assurer la passation et superviser le suivi d'exécution des marchés d'alimentation?;
- Venir en appui de la passation du suivi d'exécution des marchés publics de la Direction?;
- Encadrer l'agent en charge de l'exécution financières des marchés publics?;
- Piloter les relations avec les partenaires gestionnaires de crèches (réunions de pilotage, contrôle de l'activité sur place...)?;
- Analyser les rapports d'activités annuels remis dans le cadre des contrats de délégations de service public et contrôler les données d'activités mensuelles (suivi de tableaux de bord de gestion...)?;
- Assurer le contrôle et le suivi des équipements mis à disposition des partenaires dans le cadre des contrats de délégation de service public (gestion des immobilisations, suivi de l'entretien du bâtiment...)?en partenariat avec les services du Conseil départemental ;
- En lien avec les aménageurs et les architectes, définir les besoins des nouvelles structures et veiller à leur mise en ½uvre?;
- Elaborer le budget dépenses de fonctionnement de la direction (suivi de la préparation budgétaire).

Profil recherché

Concours d'Attaché territorial (H/F) / De formation en Master 2 (Administration Economique et Sociale, sciences politiques, droit...). Vous disposez d'une expérience dans le domaine de la Petite Enfance.

Dynamique, organisé(e), curieux(se), rigoureux(se), diplomate et doté(e) d'une force de proposition, vous savez gérer les priorités en prenant en compte les échéances et les contraintes, et vous êtes en mesure d'impulser les partenaires pour tenir les objectifs.

Ayant une aisance relationnelle et rédactionnelle, vous êtes reconnu(e) pour votre bonne gestion du stress.

Nos avantages?:

- 25 jours de congés annuels / 19 jours de RTT
- Prime de 13ème mois + Prime de CIA (Complément Indemnitaire Annuel)
- Nombreux avantages via le COS (Chèque Vacances / Chèque CESU, etc....)
- Carte ticket restaurant (9¤/jour)
- Participation à la mutuelle et la prévoyance
- Télétravail possible (ponctuellement)
+ d'autres avantages. Rejoignez-nous !

A savoir?:

- Poste vacant et à pourvoir dès que possible
- Poste de Catégorie A - Ouvert aux titulaires et contractuels
- Temps de travail : 38h30 (A)

Qui sommes-nous ?

Ville accueillante et dynamique, à l'écoute de ses habitants.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    https://www.issy.com/contact

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 26/10/2024
  • Responsable des affaires juridiques

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