Chargé des études et des travaux de voirie - COMMUNE DE BOURG-DE-PEAGE
Référence : O026241209001393
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bourg-de-Péage
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Rémunération statutaire + Primes + CNAS + COS € brut/an
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché(e) à la Directrice du Centre Technique Municipal, vous participez à la définition des orientations stratégiques en matière de programmation des travaux et de maintien des conditions optimales d'utilisation des voies et espaces publics de la collectivité.
Vous organisez et coordonnez sur les plans techniques, administratifs et financiers les études de conception des aménagements de voiries ainsi que l'exécution des travaux de voirie, dans les meilleures conditions de délais et de coûts.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o026241209001393-charge-etudes-travaux-voirie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Diplômé(e) d'un diplôme d'Ingénieur TP ou d'une Maitrise en Travaux Publics ou Infrastructures routières/réseaux, ou équivalent, vous justifiez d'une expérience en conduite et coordination de travaux de VRD (voirie réseaux divers)
A ce titre, vous maitrisez les techniques de lecture et de réalisation de plans/métrés. Vous êtes rompus aux méthodes d'ingénierie de projets et avez ainsi de bonnes qualités relationnelles (argumentation technique / vulgarisation du propos) et de négociation avec les partenaires et citoyens. Capacité à exposer un projet en publique, de façon simple et compréhensible, tout en maintenant un point de vue d'expert technique sur la faisabilité du projet.
Autonome et organisé(e), vous avez également une bonne qualité rédactionnelle et connaissez les règles relatives aux marchés publics.
Rigueur, autonomie, disponibilité, aisance relationnelle et rédactionnelle permettant de mener à bien les projets, sens du service public, capacité d'organisation, goût du travail en transversalité. Maîtrise de l'outil informatique.
Déplacements fréquents (Permis B obligatoire)
Horaires peuvent être irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public (Grande disponibilité)
38h30 hebdomadaire du lundi au vendredi (réunions publiques possible en soirée)
Traitement statutaire + RIFSEEP + prime annuelle + titres restaurant + CNAS + COS + droit à RTT
Qui sommes-nous ?
Idéalement située au pied du Vercors, au carrefour de la Vallée du Rhône et du sillon alpin, Bourg de Péage est à 45 min de Grenoble, 1h15 de Lyon et à 10 minutes de la gare Valence TGV. En rejoignant nos équipes, vous aurez l'occasion de découvrir les nombreux atouts de la Ville, notamment le Bois des Naix, un véritable écrin de verdure de 12 hectares et les quais de l'Isère.
Bourg de Péage s'attache à être une ville accueillante, dynamique, qui cultive l'art du bien vivre ensemble. La Ville bénéficie d'équipements modernes, de services publics de qualité, d'un espace économique de 70 hectares, d'un tissu associatif particulièrement riche et de nombreuses animations festives, sportives et culturelles qui rythment l'année.
À propos de l'offre
-
Merci d'adresser votre candidature avec CV + Lettre de motivation avant le 31 janvier 2025 à :
Madame le Maire Nathalie NIESON
Direction des Ressources Humaines
Rue du Docteur Eynard - BP 43
26 301 BOURG DE PÉAGE cedex -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/03/2025
-
Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
