Chargé du CCAS (h/f) - HEILLECOURT

Référence : O054250515001141

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Heillecourt
Domaine : Social, enfance et famille
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Rattaché(e) au Directeur Général des Services, le/la chargé du CCAS assure la gestion administrative de l'établissement. L'agent participe à la politique d'action sociale de la Ville.

Assurer le suivi administratif du CCAS
* Gestion administrative globale (courrier, note, compte rendu, classement des dossiers bénéficiaires, archivage)
* Préparation, participation et suivi administratif et juridique des réunions notamment des Conseils d'administration (délibérations, PV...)
* Soutien administratif sur la gestion de la Résidence autonomie : suivi restauration, bons de commandes service technique, dossiers résidents, divers documents
* Soutien administratif sur les animations municipales en direction des familles et des seniors : conventions, suivi administratif des manifestations...

Accompagner et orienter le public :
* Orienter les administrés dans les démarches
* Lien avec l'assistante sociale de secteur
* Gestion des urgences en lien direct avec le DGS et/ou l'élu en charge
* Valorisation des actions du service, lien avec le service communication
* Traitement des enquêtes (de satisfaction, questionnaires...)
* Préparation des permanences sociales réalisées par l'élu en charge
* Préparation des dossiers de demande d'aide sociale avant transmission à l'élu en charge

Profil recherché

* Formations autour des métiers administratifs et/ou des métiers du secteur sanitaire et social : BAC +2 souhaité
* Expériences auprès du public Personnes Âgées
* Permis B souhaité

À propos de l'offre

  • CV et lettre de motivation à l'attention de
    Monsieur le Président du CCAS
    58 Grande Rue
    54180 HEILLECOURT
    à transmettre directement sur emploi-territorial

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 14/06/2025

  • Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale

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