CHARGE DU PILOTAGE DU PLAN DE LUTTE CONTRE LES DECHETS ABANDONNES (FH)
Référence : O014260105000280
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Caen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité conjointe de la cheffe du service ressources et du chef de service propreté urbaine, vous êtes en charge du pilotage du Plan de Lutte contre les Déchets Abandonnés diffus sur l‘ensemble du territoire de Caen la mer.
Dans le cadre de la mise en place d’une convention avec l’éco-organisme Citéo, vous êtes chargé de piloter le PLDA. Vous
organisez les actions prévues au plan avec les parties prenantes internes ou externes, vous en assurez le bilan annuel en suivant les indicateurs de résultat et d’enseignement. Vous collectez les données relatives à l’organisation et aux charges
liées au nettoiement.
Vous réalisez le recensement des hotspots de déchets abandonnés diffus sur le territoire de Caen la mer.
Pilotage du plan de lutte contre les déchets abandonnés en cohérence avec le cahier des charges de Citéo
- Finaliser la construction du plan de lutte contre les déchets abandonnés.
- Planifier les étapes du projet (COPIL, COTECH, planning des événements…).
- Mettre en place les actions de sensibilisation et de communication en lien avec le pôle communication.
- Construire une offre d’animations auprès de différents publics notamment les publics jeunes.
- Assurer la tenue des animations au sein des structures scolaires ou d’évènements choisis en partenariat avec
différents acteurs (SYVEDAC, associations, organisateurs d’évènements, personnels scolaires).
- Coordonner la réalisation des actions avec les différentes parties prenantes interne/externe,
- Effectuer le suivi des indicateurs de résultats et identifier les enseignements obtenus grâce aux actions réalisées.
- Réaliser le bilan annuel du PLDA, en assurer la communication auprès des parties prenantes et de Citéo.
- Recueillir et actualiser les données relatives à l’organisation et aux charges liées au nettoiement.
Recensement des hotspots de déchets abandonnés d’emballages ménagers
- Recenser les principaux hotspots de déchets abandonnés diffus dans les espaces publics ouverts.
- Enregistrer les informations dans un logiciel de cartographie.
- Suivre, en lien avec les agents de terrain, les actions de diagnostic, de réduction du gisement et de nettoiement
mises en œuvre pour empêcher la formation de ces dépôts.
- Evaluer les sources potentielles de ces déchets pour les hotspots les plus importants.
Être le référent PLDA (plan de lutte contre les déchets)
- Assurer l’information et le conseil de l’ensemble des parties prenantes.
- Assurer le contact et le suivi des partenaires extérieurs (associations, écoles…).
- Assurer un suivi régulier de l’avancée du projet au regard des actions menées.
Profil recherché
De formation de niveau bac à bac +2 en gestion des déchets ou de type technico-commercial, vous maitrisez la prévention et la gestion des déchets (collecte, tri, traitement, compostage…). Grâce à une expérience professionnelle antérieure, vous connaissez la réglementation en matière de déchets, enjeux, évolutions du cadre réglementaire et technologique des filières de la valorisation et de la gestion des déchets ainsi que les procédures des collectivités territoriales. La maitrise des outils de cartographie est appréciée.
A l’aise avec les techniques de communication orale et écrite, vous avez développé des capacités rédactionnelles (rapports,
note de synthèse, tableaux de bord, devis...) et maîtrisez la gestion de projets en transversalité, les techniques d'animation de réunions. Vous savez vous adapter aux besoins d'un public varié. Vous disposez ainsi de capacités relationnelles : diplomatie, sens de l'écoute, du dialogue et aptitudes à la négociation. Vous avez le goût du travail de terrain et savez travailler en équipe et en transversalité.
Vous faites preuve d’un esprit d’analyse et de synthèse et savez rendre compte. Vous maitrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook), la connaissance de logiciel de cartographie serait un atout.
Permis VL (B) indispensable.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 36 mois
Prise de poste au 1er juin 2026.
Une souplesse horaire vous est demandée selon les besoins du service.
Nombreux déplacements sur le terrain auprès des professionnels sur l’ensemble du territoire de Caen la mer. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-25 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Chargée / Chargé de politique environnementale
