Chargé-e d'études valorisation immobilière - MAIRIE DE GRENOBLE
Référence : O038240913000450
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Grenoble
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du Service Patrimoine et Utilisateurs, l'Unité Valorisation et Gestion Immobilière porte une vision globale de valorisation en assurant la gestion immobilière, locative, fiscale et des biens en copropriété.
Sous l'autorité du responsable d'unité vous êtes en charge d'organiser l'activité opérationnelle de la valorisation et de la gestion immobilière du patrimoine de la Ville. Vous assistez le chef de projet valorisation dans la stratégie et la structuration dynamique de la gestion immobilière. Vous contribuez aux objectifs d'optimisation et de pérennisation portés par la Direction de l'immobilier municipal ainsi qu'à la satisfaction des utilisateurs.
1. Mise en ½uvre opérationnelle de la valorisation des biens immobiliers
* Assurer la mise à bail d'un bien : recherche de preneur, négociation, rédaction et suivi des actes administratifs (délibération, baux et conventions liés à la gestion locative en lien avec le service administration générale)
* Assurer les cessions classiques liées à la valorisation immobilière en lien avec le Service Administration Générale de la DIM et l'unité Foncière de la DUA
* Organiser le suivi opérationnel et logistique des dossiers immobiliers de l'unité (legs, suivi des baux longues durées, déclassements, désaffectation...)
2. Suivi de l'activité et assistance
* Assister le chef de projet Valorisation Immobilière dans les recherches préalables à la prise de décision (origines de propriétés, informations techniques sur le bâtiment, informations immobilières et prix de référence) et rédiger des fiches synthétiques des biens concernés
* Conseiller les services sur les questions juridiques liées aux différents contrats (conventions, baux, affectation...)
* Veiller à l'évolution des droits et obligations des bailleurs (veille juridique)
* Assister le chef de projet associatif et urbanisme tactique dans sa mission d'évacuation des locaux squattés appartenant à la Ville, en lien avec le coordonnateur immobilier de secteur, les forces de police, les services techniques d'intervention, les services sociaux CCAS et Métro
Profil recherché
1. Savoir être
* Aptitude au dialogue avec les différents interlocuteurs avec une capacité de négociation et de diplomatie
* Capacité d'autonomie, de prise d'initiative et travail en équipe en étant force de propositions
* Disponibilité et adaptabilité avec une rigueur en terme de reporting et de communication
* Esprit de curiosité, de discernement, de synthèse et d'organisation
2. Savoir faire
* Connaissance approfondie des principes et règles juridiques de gestion immobilière et foncière.
* Connaissance des aspects techniques du bâtiment
* Maîtrise des outils bureautiques et connaissance du système d'information Gima
Qui sommes-nous ?
Nichée au c½ur des montagnes, Grenoble est une ville dynamique et une terre d'engagement, réputée pour son esprit d'innovation, sa qualité de vie et son patrimoine culturel. Avec ses parcs verdoyants, son c½ur de ville chaleureux et ses sommets enneigés à proximité, Grenoble offre un cadre de vie exceptionnel, propice à l'épanouissement personnel et professionnel. Que vous soyez passionné-e par les sports de montagne, l'art et la culture, ou simplement en quête d'une vie urbaine et citoyenne animée, Grenoble a tout pour vous séduire.
C'est grâce aux 4 000 femmes et hommes qui travaillent au sein de la Ville de Grenoble que le service public se déploie en proximité chaque jour auprès des enfants, des aîné-e-s, des citoyennes et citoyens, des personnes les plus fragiles. Dans les quartiers comme au c½ur de la ville, dans nos équipements culturels et sportifs, dans nos parcs et nos rues, c'est grâce à ces femmes et ces hommes que se concrétisent les projets écologiques et sociaux qui font de Grenoble une ville avec un temps d'avance. Rejoignez-nous pour contribuer à ce projet collectif !
La VILLE DE GRENOBLE : c'est plus de 150 MÉTIERS, IL Y EN A FORCÉMENT UN POUR VOUS!
À propos de l'offre
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Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038240913000450-charge-e-etudes-valorisation-immobiliere?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Responsable de l'habitat et du logement
