Chargé-e de mission SPASER et achats responsables - MAIRIE DE LILLE

Référence : O059250521000429

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Lille
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Date limite de candidature : 20/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le /la chargé.e de mission sera amené.e à collaborer étroitement avec la Direction de la Commande Publique, le/la chargé.de mission Bilan Carbone et Budget Climat, les chargé.es de mission thématiques de l'équipe transition écologique, mais aussi avec l'ensemble des Pôles municipaux, les communes associées et la MEL. Il/elle travaillera en étroite collaboration avec l'Adjointe déléguée aux achats responsables et l'Adjointe déléguée à la Transition Ecologique.
Il/elle pourra s'appuyer sur un secrétariat mutualisé, et sur les moyens partagés avec l'équipe Transition écologique.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o059250521000429-charge-e-mission-spaser-achats-responsables?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Compétences métier :
- Appréhension de la dimension politique et des enjeux des sujets traités ;
- Connaissance et pratique en gestion des projets ;
- Bonne connaissance des achats responsables ;
- Bonne connaissance des enjeux de l'Economie Sociale et Solidaire et de l'Economie Circulaire ;
- Capacités à représenter la Ville et de communiquer sur sa politique d'achat ;
- Appétence pour la commande publique ;
- Avoir une capacité à travailler en transversalité et en équipe ;
- Etre en capacité de construire, animer et renforcer un réseau ;
- Savoir communiquer sur son action ;
- De formation supérieure en achats, administration, développement durable et/ou compétences en gestion de projet, en développement durable et en achats responsables.

Compétences comportementales :
- Aptitude à travailler collectivement, conduite du changement, capacité à s'adapter aux différents interlocuteurs
- Esprit d'analyse, de synthèse
- Rigueur, méthodologie et sens de l'organisation
- Implication et motivation
- Dynamisme et réactivité
- Prise d'initiatives, force de proposition
- Disponibilité
- Qualités rédactionnelles
- Discrétion, réserve
- Ecoute, pédagogie

Qui sommes-nous ?

Capitale européenne de la culture en 2004 et Capitale mondiale du design en 2020 avec la Métropole Européenne de Lille, nous sommes reconnus pour notre dynamisme culturel, festif et populaire. Nous nous engageons aussi dans les grands enjeux de notre société, à commencer par le développement durable, comme en témoigne notre place de finaliste au Prix de la Capitale verte européenne 2021. Accompagnés des acteurs locaux, nous agissons pour une ville plus apaisée, solidaire et inclusive et transformons le territoire tout en favorisant la transition écologique par le développement de la nature en ville, la rénovation énergétique des bâtiments ou encore la promotion des mobilités douces. Nous contribuons à un « mieux vivre ensemble », imaginé pour et avec les citoyens.

Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?

Rejoignez-nous !

À propos de l'offre

  • Merci de préciser votre situation statutaire et votre grade si vous êtes titulaire.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/10/2025
  • Responsable budgétaire

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