chargé-e de mission transition écologique - COMMUNE D'ARRADON
Référence : O056251103000131
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
 - Employeur : Communes
 - Localisation : Arradon
 
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
 - Expérience souhaitée Non renseigné
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                            Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
 - Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
 - Management Non renseigné
 - Télétravail possible Non renseigné
 
Vos missions en quelques mots
Rattaché(e) hiérarchiquement à la Direction Générale du Service, au sein du Pôle Cadre et Vie et Aménagement. Mise en ½uvre de la stratégie politique publique de développement durable et transition écologique de la Commune tout en accompagnant la mise en ½uvre des orientations stratégiques municipales
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o056251103000131-charge-e-mission-transition-ecologique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Connaissances approfondies dans les domaines de la transition écologique,
* Expérience dans la gestion de projets multi-partenariaux,
* Maîtrise des techniques de démarches projets,
* Bonnes connaissances des collectivités et de l'environnement territorial,
* Maîtrise des outils informatiques : Office = Excel, power point, Word,
* Aptitude à la gestion et pilotage de projet,
* Qualités relationnelles,
* Qualités rédactionnelles,
* Autonomie et sens de l'initiative,
* Aptitude à l'analyse et à la synthèse.
À propos de l'offre
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Les candidatures (lettre + CV) est à adresser à :
M. Le Maire d'Arradon
BP11
56610 ARRADON
ou par courriel à mairie@arradon.fr
pour le 03/12/2025 au plus tard. - 
                                
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien principal de 1ère classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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                                Vacant à partir du 01/01/2026
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                                Chargée / Chargé de développement territorial