Chargé-e d`essais Infrastructures et de gestion logistique - Réservé service
Référence : 2026-2173291
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Centre d'Etudes et d'Expertise sur les Risques, l'Environnement, la Mobilité et l'Aménagement (CEREMA)
- Localisation : 24 RUE CARTON 33019 BORDEAUX CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Missions :
Activité principale, chargé d`essai Infrastructures, il participe aux missions suivantes en binôme :
- l`instrumentation géotechnique
- les mesures et relevés des caractéristiques des infrastructure (radar, CereMap3D)
Activité secondaire, gestion logistique, il assure les missions suivantes :
- Parc véhicules :
* Suivi du parc de véhicules de la Dter SO et des équipements associés en s`appuyant sur les outils de gestion de gestion de véhicules et les outils bureautiques. Programmation, suivi et contribution aux interventions de maintenance, entretien, réparation et contrôles techniques
* Interface avec les agents et les entreprises dont le marché ALD
* Suivi de la mise en place des outils relatifs aux véhicules (boîte à clés,...)
- Livraisons : en lien avec les agents du site, assure la réception de l`ensemble des livraisons du site de Bordeaux ainsi que les opérations de maintenance des matériels utilisés pour cette mission
Liaison hiérarchique :
Il/elle est rattaché(e) hiérarchiquement au groupe Gestion du Patrimoine et Géotechnique.
Il/elle est rattaché(e) fonctionnellement au SG/MG pour la gestion des véhicules.
Relations internes et externes :
Il est en relation étroite avec les agents de GPG pour les mesures in situ et avec le ou la chargé(e) de gestion administrative logistique et financière pour les livraisons. Il établit des contacts internes avec l`ensemble des agents bordelais et les équipes du secrétariat général de la direction territoriale. Il est en contact avec les entreprises pour les livraisons et avec les gestionnaires d`infrastructures routières pour les mesures in situ.
Profil recherché
Savoir :
- Connaissance de l`environnement professionnel
- Connaissance des appareils d`instrumentation et d`auscultation
- Connaissance des règles concernant les véhicules et l`hygiène et sécurité
- Maîtrise des outils bureautiques et des outils de gestion du domaine (ALD)
Savoir faire :
- Appliquer les processus du domaine d`intervention et respecter les règles de gestion
- Capacité d`organisation, priorisation et anticipation
- Capacité à travailler en équipe
- Savoir prendre des initiatives et rendre compte
- Aptitudes relationnelles
Savoir être :
- Rigoureux-se, méthodique
- Capacité d`adaptation
- Discernement et discrétion, confidentialité et réserve
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Le Cerema Sud-Ouest, direction territoriale dont le siège est à Saint-Médard-en-Jalles (agglomération bordelaise), intervient de façon privilégiée sur le territoire de la région Nouvelle-Aquitaine grâce à ses trois départements Territoires, Mobilités et Infrastructures et sa mission Transition Ecologique. Il compte 170 agents fonctionnaires et contractuels.
Le département Infrastructures se trouve sur un site distinct à Bordeaux, à 12 km du siège. Cela implique un rôle particulièrement crucial des lignes fonctionnelles et d`appui à la production qui doivent accompagner le secrétariat général et la direction du département, pour assurer la sécurité, le confort des agents (gestion des bâtiments et amélioration du cadre de vie, hygiène et sécurité, sûreté de site,?), ainsi qu`un relais sur les thématiques RH, budget, logistique , suivi des projets et de l`activité.
À propos de l'offre
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Laurent Moriceau
Chef de groupe Gestion patrimoine et géotechnique
laurent.moriceau@cerema.fr -
Conditions et contraintes :
Conditions matérielles : bureau situé au sein du groupe GPG
Matériel et logiciels bureautiques mis à disposition
Véhicules de service en pool
Horaires et saisonnabilité :
Règlement intérieur du temps de travail du Cerema.
Conditions particulières :
Permis B obligatoire
Déplacements fréquents (2 à 3 jours par semaine) dans un périmètre pouvant dépasser la zone d`action -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Susceptible d'être vacant
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Experte / Expert en contrôle-commande
