Chargé-e mission en territoire (Seine Maritime) CASNAV H/F
Référence : 2023-1263926
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Rectorat de Normandie
Délégation de région académique à l'information et à l'orientation-Normandie DRAIO CASNAV - Localisation : RECTORAT de NORMANDIE – Délégation de Région Académique à l'Information et à l'Orientation -Rouen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le (la) chargé ( e) de mission CASNAV a pour mission de concourir à la mise en œuvre de la politique et de la stratégie académique en faveur de l'inclusion des élèves allophones et des élèves issus de familles itinérantes et de voyageurs en cohérence avec les textes et circulaires nationaux en vigueur (circulaire 2012-141 du 2 octobre 2012, circulaire 2012-142 du 2 octobre 2012, circulaire 2012-143 du 2 octobre 2012) et la circulaire académique. Il (elle) exerce son activité en territoire auprès des établissements, des enseignants et des services départementaux.
Il/elle s’assure de l’organisation de l’accueil, des positionnements, de la scolarisation et du suivi des EANA et des EFIV.
Il /elle recueille de manière régulière les données relatives à la scolarisation des EANA et EFIV nécessaires à la tenue du tableau de bord.
Il/elle initie et pilote des projets innovants scolaires et péri-scolaires .
Il /elle participe aux instances institutionnelles et partenariales en accord avec la coordinatrice académique dans le cadre de missions définies et en fait des retours construits.
Il/elle aide à la mise en place des dispositifs OEPRE .
I/ elle peut participer à la conception, à l’élaboration de formations et de documents pédagogiques pour le centre de ressources.
Il /elle contribue à l’organisation du DELF.
Profil recherché
Compétences recherchées
- Être en capacité de tenir une posture professionnelle liée à la fonction académique
- Sens du service public, sens de la posture institutionnelle et de la loyauté
- Respect des règles de confidentialité et du cadre déontologique
- Capacité à communiquer sur les enjeux politiques et institutionnels de l’Académie
- Capacités de réactivité, d’adaptation, force de proposition, adaptabilité, nécessaires
- Capacités à collecter et traiter les données et à des conduire analyses des situations en territoire
- Capacité à rendre compte
- Force de proposition et d'impulsion, aptitude à mobiliser des interlocuteurs divers
- Une expertise pédagogique et notamment des compétences en ingénierie de formation : conception et animation de formations incluant le numérique, conception de supports pédagogiques.
- Expériences avérées dans le pilotage et gestion de projets avec des partenaires institutionnels et associatifs.
- Connaissances et expériences du FLS
- Capacité au travail en équipe et en autonomie
- Compétences numériques (bonne maîtrise des logiciels Word, Excel, Powerpoint, etc…)
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
À propos de l'offre
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Une lettre de mission définira des missions spécifiques dans le cadre de groupes de travail selon les pôles organisés au sein du CASNAV.
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Vacant à partir du 01/09/2023
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Accompagnante / Accompagnant éducatif et social
