Chargé ou Chargée de mission Grands comptes franciliens 12285-25 - Conseil Régional d'Ile de France
Référence : O093250507000522
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Saint-Ouen-sur-Seine
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous assurez le rôle d'ensemblier et d'interlocuteur unique au service des grands comptes franciliens ainsi que l'accompagnement global et faciliter la réalisation de leurs projets.
Être le référent régional pour l'accompagnement et le développement des grands comptes.
Être le point de convergence des projets des grands comptes identifiés par les équipes de la Région, les territoires, les partenaires des filières stratégiques et de l'innovation, l'agence d'attractivité régionale Choose Paris Region et autres.
Assurer un rôle d'interlocuteur unique afin d'orienter les entreprises vers une offre d'accompagnement ciblée et des solutions opérationnelles.
Définir et mettre en oeuvre une offre d'accompagnement sur-mesure
Assurer l'animation et l'organisation du club des grandes comptes francilien, comme lieu d'échange et de co-construction des politiques économiques entre décideurs des grands comptes économiques, et politiques régionaux.
Faciliter en particulier les échanges dans les domaines de la transition écologique, de l'emploi et du foncier économique, et diffuser les informations sur l'offre de service régionale.
Faciliter la mise en relation avec les acteurs des filières stratégiques ou des partenaires potentiels de leur chaine de valeur.
Attirer en Île-de-France des projets industriels ou technologiques stratégiques
Identifier les projets en lien avec Choose Paris Region et les partenaires des filières stratégiques et de l'innovation
Analyser les risques et opportunités du projet sur les plans économiques et technologiques
Contribuer au positionnement de la Région comme territoire d'accueil en déployant l'offre d'accompagnement pertinente au regard du projet.
Profil recherché
- Formation Bac + 5 Maitrise de l'anglais
- Connaissance de l'environnement public Expérience de l'élaboration de politiques publiques Connaissance de l'Île-de-France et des intercommunalités
- Compréhension de la réglementation de aides d'État relative au soutien à l'innovation notamment
- Expérience dans des missions similaires Expérience dans la conduite de projets complexes
- Expérience en entreprises ou très bonne connaissance des problématiques de développement des entreprises.
- Savoir anticiper et proposer des orientations stratégiques Gestion de projet et animation de groupes de travail
- Capacités rédactionnelles et de synthèse Capacités de négociation, capacité à s'imposer et qualité relationnelle
- Capacités d'initiative et à être force de proposition
- Réactivité, initiative, aptitude à travailler en mode projet
Qui sommes-nous ?
À proximité immédiate de Paris, idéalement desservie en transports en commun (ligne de métro, bus, RER C), la Région s'est installée dans l'éco-quartier des Docks de Saint-Ouen offrant ainsi un environnement de travail innovant : bâtiment HQE, télétravail, salle de sport, services, avec un mode de management réinventé : confiance, autonomie, responsabilité.
À propos de l'offre
-
Envoyer CV et lettre de motivation via le site Internet www.iledefrance.fr Rubrique Offres d'emploi Référence n°
Madame la Présidente
https://www.iledefrance.fr/region-recrute -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 07/07/2025
-
Gestionnaire des aides au développement