Chargé ou Chargée de mission instruction et gestion FEADER 13435-25
Référence : O093251204000968
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Saint-Ouen-sur-Seine
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Assurer la bonne gestion et le traitement efficace de dossiers relevant volet francilien du Plan Stratégique national FEADER 2023-2027 et des dossiers liés à la fin de programmation 2014-2022.
Assurer le traitement des dossiers tout au long de la piste d'audit depuis l'instruction de la demande et son conventionnement jusqu'au paiement du solde après contrôles et archivage
- Echanges avec le porteur tout au long des différentes phases de gestion. Recueil des données nécessaires tant à l'instruction qu'au contrôle. Vérification de la fiabilité des pièces. Notifications correspondant aux différentes étapes de gestion
- Instruction des demandes de subvention et des demandes de paiement : éligibilité, plan de financement, application des réglementations européennes et nationales (notamment commande publique et les régimes d'aides d'Etat). Réalisation de visites sur place
- Rédaction des décisions juridiques attributives Traitement des dossiers dans l'outil de gestion OSIRIS / SI FEADER
Suivi des dossiers et des dispositifs
- Suivi des paiements et des contrôles post paiement
- Mise à jour des tableaux de bord
- Production de bilans et rapports
Suivi des contrôles et audits
- Préparation des pièces et éléments d'information demandés par les corps de contrôles
- Participation à l'élaboration des réponses le cas échéant
Assurer, pour le compte du service, un rôle de 'référent technique' en fonction des besoins et des priorités
- Rôle d'appui technique ou de correspondant sur une des différentes thématiques ou point de réglementation spécifiques nécessaires à la bonne réalisation des missions d'instruction
Profil recherché
- Formation supérieure en droit ou en gestion ou affaires européennes (ou expérience équivalente)
- Connaissance des enjeux et des acteurs institutionnels
- Connaissances des enjeux et des acteurs du développement rural, et en particulier du programme Leader
- Compétences opérationnelles en gestion budgétaire, comptable, droit - Connaissance de l'environnement institutionnel des collectivités territoriales
- Bonne connaissance des fonds structurels et d'investissements européens, et plus spécifiquement du FEADER
- Compétences opérationnelles en gestion budgétaire et comptable ou en droit
- Bonne maîtrise des outils bureautique : Excel/ Word/ PPT et aisance sur les différents systèmes d'information et de gestion
- Sens relationnel et capacité d'adaptation aux personnes et aux situations
- Aptitude à travailler en équipe tout en sachant mener un dossier en autonomie avec de forts pics d'activités
- Rigueur, méthode et compréhension du sens des contrôles et audits
Qui sommes-nous ?
À proximité immédiate de Paris, idéalement desservie en transports en commun (ligne de métro, bus, RER C), la Région s'est installée dans l'éco-quartier des Docks de Saint-Ouen offrant ainsi un environnement de travail innovant : bâtiment HQE, télétravail, salle de sport, services, avec un mode de management réinventé : confiance, autonomie, responsabilité.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation via le site Internet www.iledefrance.fr Rubrique Offres d'emploi Référence n°
Madame la Présidente
https://www.iledefrance.fr/region-recrute -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 16/03/2026
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Chargée / Chargé de l'appui aux entreprises à l'international
