Chargé ou chargée de propreté des locaux - MAIRIE DE VIGY

Référence : O057260211000218

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Vigy
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 13/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Agent d'entretien des bâtiments communaux

Techniques, spécifiques au métier :
Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés
Décapage des revêtements de sol au mouillé ou au sec
Protection des revêtement de sol par application d'émulsion
Tri et évacuation des déchets courants
Protection des revêtements textiles
Contrôle de l'état de propreté des locaux
Entretien courant et rangement du matériel utilisé
Participation au service de restauration
Participation à l'agencement des locaux et du matériel
Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
Acheminement de documents, courriers, petits paquets et messages

Transverses :
Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
Logistique et gestion des approvisionnements et des stocks
Contrôle technique, maintenance et réparation des équipements et matériels
Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des personnes
Connaissances et usages fondamentaux des outils numériques

Profil recherché

Expérience souhaitée

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 3 mois

    CV et lettre de motivation à envoyer à l'adresse :

    Mairie de VIGY
    4 place de l'Eglise
    57640 VIGY

    0387779127

    Ou par mail :

    contact@mairie-vigy.fr

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 13/03/2026
  • Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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