Chargé(e) communication externe et systèmes d'information

Référence : O029250520001432

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Pont-l'Abbé
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 22/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

L'agent est recruté par le Syndicat mixte des ports de pêche-plaisance de Cornouaille.
Le syndicat mixte des ports de pêche plaisance de Cornouaille est l'autorité portuaire des ports de pêche-plaisance de Douarnenez, Saint Guénolé-Penmarc'h, Audierne, Le Guilvinec-Lechiagat, Loctudy-Ile Tudy, Lesconil, Concarneau.
Il a pour membres le Conseil départemental du Finistère, la Région Bretagne, les Communautés de communes Douarnenez Communauté, Pointe du Raz-Cap Sizun, Pays Bigouden sud, et Concarneau Cornouaille Agglomération.
Il comprend 70 agents permanents et des saisonniers pour l'exploitation de la plaisance.
Sous l'autorité hiérarchique du responsable du service budget, ressources humaines et moyens généraux, vous assurez notamment les missions de communication externe et systèmes d'information au sein du Syndicat mixte.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o029250520001432-charge-e-communication-externe-systemes-information?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Connaissances et technicités professionnelles :
- Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités
- Formation en communication
- Bonne connaissance des logiciels de PAO (photoshop, Illustrator, In Design), infographie, site WEB (WordPress), prises de vue numériques ...
- Qualités rédactionnelles, capacité à produire des contenus adaptés aux différents supports (plaquettes, site internet, réseaux sociaux, signalétique etc.)
- Connaissance en marchés publics
- Connaissance des logiciels bureautiques (word, excel, outlook...)

Compétences transversales :
- Aptitude au travail en transversalité, au partage de l'information
- Expérience similaire souhaitée
- Capacité d'adaptation et disponibilité
- Sens de l'écoute et du dialogue, qualités relationnelles, capacité à entretenir des réseaux relationnels
- Capacité à rendre compte

Qui sommes-nous ?

Le Conseil départemental du Finistère et la Région Bretagne ont décidé d'une gestion mutualisée des ports mixtes de pêche-plaisance sur le territoire de la Cornouaille, dans le cadre d'une gouvernance partagée avec les acteurs locaux.
Le Syndicat mixte des ports de pêche-plaisance de Cornouaille est depuis le 1er janvier 2018, l'autorité portuaire des ports de pêche-plaisance de Douarnenez, Saint Guénolé-Penmarc'h, Audierne, Le Guilvinec-Lechiagat, Loctudy-Ile Tudy, Lesconil, Concarneau (partie pêche-plaisance).

Le Syndicat mixte a pour membres le Conseil départemental du Finistère, la Région Bretagne, les Communautés de communes Douarnenez Communauté, Pointe du Raz-Cap Sizun, Pays Bigouden sud et Concarneau Cornouaille Agglomération.

Il comprend 70 agents permanents ainsi que des saisonniers pour l'exploitation de la plaisance.

À propos de l'offre

  • Les entretiens de recrutement se dérouleront le jeudi 3 juillet 2025 pour les candidats sélectionnés.
    Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, copie des diplômes, 3 dernières fiches d'évaluation, dernier arrêté de situation administrative ou justificatif de la reconnaissance en qualité de travailleur handicapé) à :
    Monsieur le Président du Syndicat mixte des ports de pêche-plaisance de Cornouaille
    5 quai Henry Maurice Bénard
    29120 PONT-L'ABBE
    ou par mail : ressources.humaines@peche-plaisance-cornouaille.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Chargée / Chargé de communication

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